Gestionnaire de Paie H/F - Skills Paris
- Paris 19e - 75
- CDD
- Skills Paris
Les missions du poste
SKILLS Recrutement Intérim est la filiale du groupe SKILLS dédiée au recrutement d'employés, agents de maitrise et cadres de premier niveau en CDI, CDD et travail temporaire.
SKILLS GROUP réunit aujourd'hui plus de 200 collaborateurs répartis sur 20 bureaux en France.
Nous sommes un collectif soudé autour de valeurs simples et saines, avec une culture du résultat sans pareil, au service d'une création de valeur partagée par nos candidats, nos clients et notre équipe.
Nos consultants et nos chargés de recrutement sont à votre écoute pour vous accompagner dans vos recherches d'emploi, sur les métiers suivants :
· Comptabilité & Finance
· Assistanat & Office
· Audit & Expertise Comptable
· Supply chain & Achat
· ADV & Relation client
· RH & Juridique
· Ingénierie & TechniqueDans le cadre d'un recrutement pour l'un de nos clients basé à Paris, le cabinet SKILLS recherche un·e Gestionnaire de Paie en CDD pour intégrer la division Comptabilité et Finance. Le poste est à pourvoir rapidement, avec une rémunération annuelle brute comprise entre 37 000 € et 42 000 €, selon votre expérience et votre expertise.
SKILLS est un cabinet de recrutement indépendant, basé à Paris, reconnu pour son approche spécialisée et humaine des métiers de la finance, de la comptabilité, des ressources humaines et de l'assistanat. Nous accompagnons nos clients et nos candidat·e·s avec exigence, transparence et proximité, en plaçant la qualité des relations au coeur de notre démarche.
Au sein d'un environnement structuré et en lien étroit avec les équipes RH et Finance, vous interviendrez sur un périmètre de paie dédié, dans le respect des obligations légales et des procédures internes.
- Gestion complète de la paie sur un portefeuille de salarié·e·s
- Collecte, contrôle et saisie des éléments variables de paie
- Établissement des bulletins de salaire dans le respect des délais
- Gestion des déclarations sociales et des charges associées
- Suivi administratif du personnel de l'entrée à la sortie
- Réponse aux questions des salarié·e·s relatives à la paie et aux cotisations
- Veille au respect de la législation sociale et des conventions collectives applicables
- Participation à l'amélioration des processus paie et reporting
Ce poste constitue une opportunité idéale pour évoluer dans un contexte professionnel exigeant et collaboratif, au sein d'un client accompagné par SKILLS pour la qualité de ses pratiques et de son organisation.
Le profil recherché
Pour réussir dans ce poste de Gestionnaire de Paie en CDD, vous disposez d'une formation et d'une expérience vous permettant d'être rapidement opérationnel·le dans un environnement professionnel structuré et exigeant. Vous faites preuve de rigueur, de fiabilité et d'un excellent sens de la confidentialité.
- Formation en paie, ressources humaines, comptabilité ou gestion (Bac +2 minimum)
- Expérience confirmée en gestion de la paie, idéalement acquise en entreprise ou en cabinet
- Maîtrise du processus de paie de A à Z et des obligations sociales associées
- Bonne connaissance du droit du travail et de la législation sociale
- Aisance avec les outils informatiques et les logiciels de paie
- Capacité à gérer plusieurs dossiers en parallèle avec méthode et organisation
- Sens du service et qualité d'écoute dans les échanges avec les salarié·e·s
- Esprit d'analyse et capacité à identifier et corriger les anomalies de paie
- Discrétion, fiabilité et respect strict de la confidentialité des données
- Autonomie dans le travail tout en appréciant la collaboration en équipe
- Capacité d'adaptation dans un contexte de CDD et de délais contraints
Votre posture professionnelle, votre engagement et votre sens des responsabilités seront des atouts essentiels pour mener à bien les missions confiées. Ce poste s'adresse à des profils souhaitant valoriser leur expertise paie au sein d'un environnement stimulant, accompagné par le cabinet SKILLS dans une logique de partenariat durable.