Assistant - Assistante Ressources Humaines RH H/F - Adecco

ADECCO LE PORT recrute pour son client :

Poste : Assistant(e) Ressources Humaines H/F

Missions :

- Suivi des visites médicales
- Gestion des dossiers de formation
- Coordination des processus de recrutement
- Rédaction des contrats de travail
- Suivi des pointages
- Mise à jour des dossiers du personnel

Qualités Professionnelles :

- Sens de l'organisation et rigueur
- Excellentes compétences en communication
- Capacité d'adaptation et flexibilité
- Esprit d'équipe et collaboration
- Discrétion et respect de la confidentialité
- Maîtrise des outils informatiques et des logiciels de gestion

Experience: 2 An(s)

Compétences: Législation sociale,Concevoir des supports de suivi et de gestion,Réaliser des déclarations réglementaires,Assurer le suivi des dossiers de maladie, maternité, accidents du travail, etc,Effectuer les formalités d'embauche,Mettre à jour les dossiers individuels des salariés (changement de situation, évolution de carrière, etc.),Mettre à jour un dossier, une base de données,Organiser la logistique des recrutements et des formations,Organiser un recrutement,Réaliser la gestion administrative des contrats,Suivre un contrat, vérifier le respect des clauses contractuelles

Qualification: Employé qualifié

Secteur d'activité: Activités des agences de travail temporaire

Liste des qualités professionnelles:
Organiser son travail selon les priorités et les objectifs : Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Faire preuve de sens des responsabilités : Capacité à engager sa responsabilité pour atteindre un objectif clairement exprimé et à signaler les éventuels freins à lever pour atteindre l'objectif.