Chauffeur PL - Magasinier Cariste H/F - Brochard Sas

Vous aimez le terrain, le contact client et le travail en équipe ?
Rejoignez une entreprise familiale où votre engagement est reconnu et votre réussite accompagnée.
Ce poste est fait pour vous !

VOTRE ROLE
Véritable ambassadeur de l'entreprise lors des livraisons, vous garantissez un service fiable, sécurisé et de qualité, tout en participant activement à la vie du point de vente.

DESCRIPTION DU POSTE
Affecté directement sur notre point de vente de COSNE-COURS-SUR-LOIRE, vos principales missions seront les suivantes :
- Effectuer le chargement et le déchargement en utilisant entre autre la grue auxiliaire,
- Assurer les livraisons et la conduite d'un camion équipé d'une grue de déchargement et ou d'une camionnette,
- Lors des livraisons, vérifier la conformité des produits avec les bons de livraisons,
- S'assurer de la bonne conformité des papiers liés au véhicule lors de l'utilisation,
- Signaler au responsable transport toutes les anomalies éventuelles liées au véhicule utilisé,
- S'assurer du bon état général du véhicule utilisé garantissant une parfaite sécurité.

Vous serez amené à exercer les missions de Magasinier cariste :
- Vous contrôlez physiquement les entrées et sorties du point de vente,
- Vous renseignez et servez la clientèle sur les produits,
- Vous assurez la préparation des commandes en vue des livraisons,
- Vous assurez le chargement et déchargement des camions et rangez les matériaux,
- Vous effectuez les inventaires tournants,
- Vous veiller à la bonne tenue du parc dans son ensemble : propreté des racks, des allées, des marchandises, sécurité des biens et des personnes, étiquetage.
- Vous respectez les règles de sécurité.

PROFIL
- Vous êtes titulaire des permis B et C,
- Vous disposez de la FIMO/FCO à jour,
- Vous possédez le CACES R490 (grue auxiliaire) avec option télécommande,
- Vous êtes également titulaire du CACES R489 catégorie 3,
- Vous êtes organisé(e), rigoureux(se) et respectueux(se) des règles de sécurité,
- Vous avez le sens du service client et appréciez le travail en équipe,
- Une expérience dans le négoce de matériaux de construction ou dans le bâtiment est fortement appréciée.

TYPE DE CONTRAT
- CDI à pourvoir dès que possible
- Salaire selon expérience

AVANTAGES ET ACCOMPAGNEMENT

- Parcours d'intégration personnalisé
- Opportunités d'évolution interne
- Participation
- Prime vacance (après 1 an anc.)
- Mutuelle (50 % prise en charge par l'employeur)
- Prévoyance
- Remboursement des frais professionnels

POURQUOI NOUS REJOINDRE ?

- Une entreprise familiale à taille humaine,
- Une relation de proximité avec la direction et les équipes,
- Un poste terrain, polyvalent et concret,
- Un environnement de travail stable et sécurisé,
- Des perspectives d'évolution au sein d'un groupe en développement.

L'histoire du GROUPE BROCHARD est une histoire de famille depuis plus de 180 ans à travers 7 générations, si nos valeurs vous correspondent, rejoignez-nous et continuons d'écrire l'histoire ensemble.

Experience: 1 An(s)

Compétences: Certificat d'aptitude à la conduite en sécurité R489 chariots de manutention automoteurs à conducteur porté catégorie 3 chariots élévateurs frontaux en porte-à-faux (capacité nominale < ou = à 6 tonnes),Permis de conduire catégorie C,Contrôler l'état de fonctionnement du véhicule,Vérifier l'exactitude et la conformité de documents de transport de marchandises,CACES R490,CACES R489 catégorie 3

Permis: B - Véhicule léger exigé,C - Poids lourd exigé

Qualification: Employé qualifié

Secteur d'activité: Commerce de gros (commerce interentreprises) de bois et de matériaux de construction

Liste des qualités professionnelles:
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Faire preuve de sens des responsabilités : Capacité à engager sa responsabilité pour atteindre un objectif clairement exprimé et à signaler les éventuels freins à lever pour atteindre l'objectif.
Organiser son travail selon les priorités et les objectifs : Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.