Chargé - Chargée de Relations Entreprises H/F - Tremplin 84

Dans le cadre de son développement, le centre de formation Tremplin 84 recherche un(e) chargé(e) de relation entreprise.

Vous êtes une personne dynamique, entreprenante et déterminée ? Vous avez le sens de l'écoute et du conseil, et une aisance avec les relations humaines ? Vous êtes mobile?

Vous serez en contact avec les entreprises de la région, vous aurez 65% de votre temps de travail qui sera dédié aux visites auprès des entreprises dans le but de nouer des relations commerciales (prospection).

Les autres 35% seront portés l'aide et l'accompagnement des candidats à trouver une entreprise d'accueil en animant des ateliers.

Depuis plus de 25 ans, le centre de formation Tremplin 84 oeuvre pour la formation dans le domaine commercial et administratif. Nous recherchons des collaborateurs pour former nos stagiaires en Titre certifiant de niveau BAC, Titre certifiant de niveau Bac +2, Brevet de Technicien Supérieur, Titre certifiant de niveau Bac +3 et Titre certifiant de niveau Bac +5 au sein de notre OFA. Notre expertise et notre accompagnement personnalisé permet d'obtenir des taux de réussite de 97% en MCO et de 100% en GPme sur les 6 dernières années.

Vos missions seront :

- Prospecter sur le terrain pour trouver des nouvelles entreprises partenaires (seul 3 demi-journées, accompagné d'un candidat 3 ou 4 demi-journées),
- Gérer des tâches administratives courantes (saisies des chiffres, gestion du planning, signature des contrats),
- Assurer le suivi des candidats à la formation : animer des réunions collectives, faire passer des entretiens de pré-recrutement, debriefs, accompagnement dans la recherche d'entreprise,
- Rechercher et participer à différents forums, salons ou évènements pouvant toucher notre public,
- Assurer le suivi des stagiaires en entreprise durant leur formation.

Une connaissance du secteur de la formation professionnelle et une première expérience dans la prospection en B to B sont un plus.

Salaire en fonction du profil.

Rejoignez-nous !

Experience: Débutant accepté

Compétences: Proposer des actions de formation, d'orientation, d'accompagnement adaptées au profil de la personne,Conseiller une organisation, une structure,Prospecter des employeurs,Utiliser les outils numériques

Permis: B - Véhicule léger exigé

Qualification: Technicien

Secteur d'activité: Formation continue d'adultes

Liste des qualités professionnelles:
Organiser son travail selon les priorités et les objectifs : Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.
Faire preuve d'autonomie : Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).
Etre force de proposition : Capacité à initier, imaginer des propositions nouvelles pour résoudre les problèmes identifiés ou améliorer une situation. Être proactif.