Chef de Projet Si Senior - Élections Tpe H/F - Direction du Numérique

Vous pilotez le projet Élections TPE (Très Petites Entreprises), un dispositif électoral national organisé tous les 4 ans par la Direction Générale du Travail. Avec plus de 5 millions d'électeurs et un cycle projet de 3,5 ans, c'est l'un des projets les plus complexes et à plus forts enjeux des ministères sociaux.

Vous êtes responsable de la conduite de bout en bout : de la passation des marchés jusqu'à la proclamation des résultats, en coordonnant l'ensemble des parties prenantes (DGT, prestataires, opérateurs postaux) et en garantissant le respect des délais incompressibles d'une élection.

L'élection TPE se décompose en plusieurs phases critiques, chacune portée par SI spécifiques.

Ce projet se déroule sur environ 3 ans et demi : 1) Mise en place du support juridique (marché VOCE) - 1 an ; 2) Réalisation des travaux des différentes phases - 2 ans ; 3) Bilan - 6 mois

Le support juridique permettant de mener à bien ce projet est le marché VOCE (marché Élection spécifique Ministères Sociaux), ainsi que d'autres supports juridiques communs.

Activités :

- Définir et piloter la gouvernance projet, garantir l'adhésion des parties prenantes tout au long du cycle

- Assurer la cohérence fonctionnelle et technique avec l'existant et la cible SI du ministère

- Porter les décisions structurantes auprès de la DGT et des instances de gouvernance

- Piloter la réalisation sous-traitée : coordination prestataires, planning, qualité, recette, déploiement

Conduire l'analyse fonctionnelle des besoins en lien avec les directions métier

Garantir la pérennité et la sécurité du socle applicatif

Piloter le budget et les marchés de prestations

Organiser la conduite du changement et la transition entre les outils

Préparer et animer les actions de communication et formation

Expérience :

- 10 ans minimum en pilotage de projets numériques / SI

- Expérience avérée sur des projets complexes à forts enjeux (échéances réglementaires, multi-briques applicatives, visibilité politique)

- Expérience en conduite de projets agile appréciée

- Expérience secteur public appréciée

Compétences :

- Maîtrise de la conduite de projet dans toutes ses composantes (gouvernance, planning, budget, risques)

- Compréhension de l'état de l'art technologique et des principes de réalisation SI

- Capacité à modéliser des besoins, y compris en mode agile (backlog)

- Pilotage de prestataires et dialogue avec les parties prenantes métier

- Sensibilité sécurité SI et RGPD

- Connaissance des règles budgétaires de l'État et des marchés publics

- Qualités rédactionnelles

Savoir-être :

- Rigueur et sens de l'organisation - les échéances réglementaires ne se décalent pas

- Leadership : fédérer autour des objectifs, embarquer sans autorité hiérarchique

- Réactivité et capacité d'adaptation

- Capacité d'alerte et de projection

- Orientation usagers

- Goût pour le travail en équipe et la transversalité