Responsable du Pôle Santé Sécurité et Conditions de Travail - Ssct H/F - Université Marie et Louis Pasteur
- Besançon - 25
- Fonctionnaire
- Université Marie et Louis Pasteur
Les missions du poste
Vous recherchez des missions passionnantes et innovantes qui ont du sens et vous souhaitez vivre une expérience professionnelle pleine de défis : Alors rejoignez l'Université Marie et Louis Pasteur !
Positionnement dans le service : Sous l'autorité du Directeur Général des Services Adjoints / DRH
Le responsable (F/H) du Pôle SSCT assure :
- L'encadrement hiérarchique direct de l'ensemble des agents concourant aux missions Santé - Sécurité - Conditions de Travail : service Sécurité et Prévention des risques, médecine de prévention, psychologue du travail, assistance sociale, handicap, QVCT.
- L'animation et la coordination fonctionnelle du réseau des assistants de prévention au sein des composantes et services.
Le poste structure et pilote une approche globale SSCT, allant au-delà de la prévention des risques professionnels en intégrant pleinement la santé au travail, l'accompagnement médico-psycho-social, la QVCT et la prévention des situations dégradées.
Définition de la fonction :
Le responsable (F/H) du Pôle SSCT
- Définit, pilote et met en oeuvre la politique globale SSCT de l'Université en cohérence avec les orientations stratégiques de l'établissement et les obligations réglementaires.
- Garantit une approche intégrée de la santé au travail, de la prévention des risques professionnels, de la sécurité incendie, et de l'amélioration continue des conditions de travail.
- Assure le management d'une équipe pluridisciplinaire et organise la coordination entre les expertises (prévention, médecine, accompagnement psycho-social, handicap, QVCT).
- Conseiller stratégique de la Gouvernance et de la Direction générale en tant que conseiller de prévention, il/elle accompagne les services et les composantes dans la maîtrise des risques et la sécurisation des organisations
Activité 1 : Manager et Piloter le Pôle Santé, Sécurité et Conditions de Travail
Activité 2 : Piloter la politique de prévention des risques professionnels et d'amélioration des conditions de travail
Activité 3 : Structurer une politique intégrée santé au travail / QVCT / accompagnement des agents
Activité 4 : Sécurité incendie et conformité réglementaire des bâtiments
Activité 5 : Analyse des accidents, incidents et situations dangereuses
Le poste est ouvert aux titulaires et aux contractuels.
Il est à pourvoir dès que possible.
L'envoi du CV et d'une lettre de motivation est obligatoire.
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Le profil recherché
Nous recherchons les compétences et les qualités suivantes pour ce poste :
Compétences opérationnelles :
- Maîtrise de la réglementation en santé-sécurité au travail
- Connaissance des règles de sécurité incendie (ERP/IGH) et des systèmes de sécurité incendie
- Compétences confirmées en management d'équipe pluridisciplinaire et conduite de projet
- Maîtrise des outils d'analyse des risques
- Capacité à piloter une activité SSCT globale intégrant prévention, santé au travail, QVCT et accompagnement des agents
- Capacité à piloter des audits, diagnostics et contrôles réglementaires
- Capacité à animer des groupes de travail et des réunions
- Capacités rédactionnelles (notes, rapports...)
Connaissances :
- Bac +3 à Bac +5 en prévention des risques, HSE, sécurité et santé au travail
- Expérience significative dans un poste similaire
- Connaissances souhaitées en politiques de santé au travail, QVCT, maintien dans l'emploi et prévention des RPS
Qualités :
- Leadership, capacité à fédérer et à convaincre
- Qualités pédagogiques, écoute et communication
- Sens de la négociation et du travail partenarial
- Rigueur, méthode et sens des priorités
- Capacités d'analyse, de synthèse et rédactionnelle
- Autonomie et fiabilité dans la prise de décision
- Capacité à dialoguer avec des interlocuteurs variés (agents, encadrement, direction, partenaires)