Psychologue H/F - Avenir Apei / Sessad
- Le Pecq - 78
- CDD
- Avenir Apei / Sessad
Les missions du poste
Avenir Apei recrute
Pour le SESSAD (Service d'Education Spéciale et de Soins A Domicile)
du pôle Enfance et Jeunesse
Le SESSAD, situé au Pecq, est un service qui accompagne 25 enfants et adolescents à partir de la naissance, en situation de déficience intellectuelle, pour favoriser leur scolarité et soutenir leur inclusion sociale. Le SESSAD est intégré au pôle Enfance et Jeunesse de l'association comprenant 7 établissements.
Missions :
Au sein d'une équipe pluridisciplinaire, sous l'autorité du chef de service, vos principales missions sont :
- Evaluer les profils psychologiques et les besoins des jeunes,
- Réaliser des évaluations psychométriques et bilans neuropsychologiques,
- Faire une restitution des bilans auprès des jeunes et des familles,
- Apporter un soutien psychologique individuel,
- Réaliser un accompagnement en psychothérapie,
- Accompagner et soutenir aux familles,
- Co-animer des ateliers ou des espaces d'échanges,
- Apporter un éclairage auprès de l'équipe pour une meilleure compréhension des situations et aider à l'élaboration des stratégies de prise en charge,
- Participer à la construction des projets personnalisés,
- Participer aux réflexions institutionnelles ( évolution du projet de service, amélioration continue de la qualité de service).
Profil :
Master 2 en Psychologie Clinique et psychopathologie / Master 2 de développement pour enfants, adolescents et neuropsychologique
- Connaissance des handicaps psychique et mental
- Connaissance des approches liées au TSA.
- Maitrise des bilans psychométriques, neuropsychologiques et de l'évaluation psychologique
- Maîtrise de l'outil informatique
- Expérience exigée de 2 ans minimum
Conditions :
Selon rémunération CCNT 1966
Le profil recherché
Experience: 2 An(s)
Compétences: Analyser le contexte de vie d'une personne ou d'une famille,Réaliser un accompagnement psychologique
Permis: B - Véhicule léger souhaité
Qualification: Cadre
Secteur d'activité: Accueil ou accompagnement sans hébergement d'enfants handicapés
Liste des qualités professionnelles:
Avoir l'esprit d'équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
Etre à l'écoute, faire preuve d'empathie : Capacité à écouter activement, réceptionner des informations et messages, faire preuve d'ouverture d'esprit et de diplomatie.
Organiser son travail selon les priorités et les objectifs : Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.