Agent de Bascule H/F - Men At Work

Notre client spécialisé dans les travaux de démolition, de recyclage et valorisation des déchets recherche un agent de bascule (H/F) pour renforcer son équipe à Vélizy (78140), assurer le bon déroulement des opérations de pesée et de suivi administratif des flux entrants et sortants sur le site.

Vos principales missions seront les suivantes :

- Accueillir les chauffeurs et effectuer les pesées à l'entrée et à la sortie des véhicules.
- Contrôler les bons de transport, documents d'accompagnement et conformité des chargements.
- Saisir les données dans le logiciel de gestion (pesées, mouvements de matériaux, anomalies).
- Éditer et remettre les tickets ou bons de pesée.
- Assurer la communication entre les services logistique, exploitation et administratif.
- Participer au suivi des stocks et à la traçabilité des matériaux.
- Veiller au respect des consignes de sécurité et au bon fonctionnement du poste de bascule.

Profil recherché :
Formation niveau Bac à Bac +2 souhaitée :

- Bac Pro Logistique, Transport, Gestion administrative ou équivalent.
- BTS Gestion des transports, Assistant de gestion, ou équivalent.

Expérience souhaitée de 1 à 3 ans sur un poste similaire, idéalement dans le secteur du BTP, du transport, du recyclage ou de l'industrie.

Savoir-être et savoir-faire :

- Bonne maîtrise de l'outil informatique (Excel, logiciels de pesée, messagerie).
- Rigueur, sens de l'organisation et autonomie dans le travail.
- Bon relationnel, sens du service et capacité à gérer les priorités.
- Esprit d'équipe, ponctualité et fiabilité indispensables.

Une période de trois semaines de formation est prévue au site de Pavillons Sous-Bois.

Type de contrat : intérim de très longue durée
Mission à temps plein 39h/semaine

Experience: 6 Mois

Compétences: Charger, décharger, manutentionner des produits

Qualification: Employé non qualifié

Secteur d'activité: Activités des agences de travail temporaire

Liste des qualités professionnelles:
Organiser son travail selon les priorités et les objectifs : Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Faire preuve d'autonomie : Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).