Travailleur Social H/F - Association Solidarite Estuaire

Description du poste

Dans le cadre d'un remplacement pour arrêt maladie, nous recherchons en CDD temps plein (durée minimum jusqu'au 06/02), un.e travailleur.se social.e pour le Pôle logement de Nantes qui comprend 8 salariées et Marina, la cheffe de service, qui portent différentes actions d'accompagnement logement :
- Mesures ASSL de Nantes Métropole et du Département
- Gestion locative pour certains logements,
- Inter Médiation Locative (IML), mesures d'accompagnement et logements en gestion sur Nantes métropole et la COMPA
- Maison Relais jeunes

Au sein du Pôle logement, vous interviendrez plus spécifiquement sur des mesures ASSL à Nantes métropole (Accès et sous location) et sur la maison relais.

Pour les mesures du FSL :
- Proposer un accompagnement social lié au logement aux ménages
- Donner des repères dans le logement et l'environnement, favoriser l'émergence de projets, et garantir les droits et obligations des ménages en matière locative,
- Sécuriser et accompagnement l'accès au logement autonome des ménages,
- Travailler en partenariat avec les acteurs du territoire

Pour la maison relais :
- Travailler en lien avec les partenaires pour la coordination des projets personnalisés des jeunes
- Organiser la vie collective et faire appliquer le règlement intérieur
- Organiser des temps d'animation collective et de loisirs
- Favoriser la participation des résident.es

Profil recherché
- Titulaire d'un diplôme de travailleur social de niveau 5
- Connaissance du public jeune en errance est un +
- Aptitude au travail en équipe
- Capacités d'écoute, d'évaluation et rédactionnelle.

Conditions de recrutement
CDD temps plein à terme imprécis.
Salaire selon convention collective CHRS- groupe V

Avantages : Congés trimestriels (18/an), Congés enfant malade, Ticket restaurant, mutuelle prise en charge à 75% employeur, 50 % prise en charge transports en commun et/ou vélo, oeuvres sociales, indemnités kilométriques vélo

Experience: Débutant accepté

Permis: B - Véhicule léger exigé

Qualification: Employé qualifié

Secteur d'activité: Hébergement social pour adultes et familles en difficultés et autre hébergement social

Liste des qualités professionnelles:
Avoir l'esprit d'équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
Etre à l'écoute, faire preuve d'empathie : Capacité à écouter activement, réceptionner des informations et messages, faire preuve d'ouverture d'esprit et de diplomatie.
Faire preuve d'autonomie : Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).