Recrutement Caisse des Dépôts et Consignations (CDC)

CDD - Responsable Marketing Opérationnel H/F - Caisse des Dépôts et Consignations (CDC)

  • Paris 13e - 75
  • CDD
  • Caisse des Dépôts et Consignations (CDC)
Publié le 31 janvier 2026
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Les missions du poste

Vous intégrerez l'équipe Marketing client et déploiement, constituée de 6 cadres et une apprentie.

Vous êtes rattaché(e) hiérarchiquement au Responsable du pôle placé elle-même sous l'autorité du responsable du département Client et commercial de la Banque des TerritoiresEn remplacement de la responsable marketing client et déploiement opérant sur le secteur public local, vos missions sont de :
- Consolider la planification marketing opérationnel et commerciale de la Banque des Territoires par segment de clientèle intégrant les actions des métiers.
- Contribuer à la préparation du comité client et commercial à mi-année. A partir des résultats commerciaux, des retours terrain et clients, vous mesurez le niveau d'atteinte des plans d'action issu du plan client et commercial 2026 en particulier pour les segments du secteur public local.
- Cadrer et piloter la réalisation du temps fort commercial sur la thématique du logement en définissant et coordonnant la réalisation d'actions marketing, commerciales et de communication nationales ou régionales à mettre en place soutenant les objectifs des directions régionales.
- Réaliser des supports pertinents à destination des commerciaux en appui des offres en vous appuyant sur les métiers.
- Participer et contribuer en tant que besoin aux différentes animations et aux projets de la Direction pour porter les sujets de marketing opérationnel et stratégie commerciale.

Le profil recherché

Connaissances :

- Connaissance des outils de marketing opérationnel, soutien à la réalisation d'objectifs commerciaux.
Connaissance des attentes clients dans le domaine bancaire ou autre domaine BtoB, ou BtoC. Connaissance des acteurs du secteur public local est un plus.

Savoirs-faire :

- Travailler en mode projet
- Autonomie et bonnes capacités organisationnelles pour gérer plusieurs tâches et projets en parallèle
- Aisance rédactionnelle et capacité de synthèse sur des sujets complexes
- Capacité de production et réactivité

Savoirs-être :

- Esprit d'initiative, d'anticipation et de réactivité
- Aisance relationnelle
- Sens du client et du résultat

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