Chargée de Recrutement Stagiaire H/F - Trimeris Intérim & Recrutement

Trimeris Intérim est une agence de recrutement spécialisée dans les métiers du bâtiment.

Grâce à notre expertise et réseau, nous nous engageons à proposer des solutions adaptées pour chaque mission, tout en offrant aux candidats des opportunités de carrière et des missions diversifiées.

Rejoignez-nous pour saisir et découvrir de nouvelles opportunités professionnelles et développer votre carrière !!!!Identification du poste
Intitulé du poste : Stagiaire Consultant(e) en recrutement
Service : Recrutement / Intérim
Lieu : Toulouse (31000) Type de contrat : Stage Durée : 3, 4 ou 6 mois
Date de prise de poste : Dès que possible

Mission principales
A. Analyse des besoins clients :
-Recueillir et analyser les besoins en recrutement
-Définir le profil recherché et les compétences attendues

B. Sourcing et gestion des candidatures :
-Rédiger et diffuser les offres d'emploi
-Rechercher des candidats (CVthèques, jobboards, vivier interne)
-Organiser le processus de recrutement

C. Évaluation et sélection des candidats :
-Réaliser les préqualifications téléphoniques
-Conduire les entretiens
-Vérifier les références
-Constituer les dossiers candidats sur le logiciel interne

D. Gestion administrative :
-Gérer les dossiers intérimaires,
-Gérer les visites médicales et formations,
-Mettre à jour les données candidats

E. Contribution au développement de l'agence :
-Alimenter le vivier candidats
-Participer à la fidélisation et à la prospection clients

4. Conditions d'exercice
-Travail en équipe
-Horaires : Du lundi au vendredi de 06h à 12 et de 14h à 18h
-Poste accessible en transport en commun, nous sommes situé au 11 Place Occitane, 31000, Toulouse

Finalité du poste
Le/la stagiaire Consultant(e) en recrutement participe à l'ensemble du processus de recrutement pour le compte des entreprises clientes de l'agence.
Il/elle contribue à l'identification, l'évaluation et la sélection des candidats afin de répondre
aux besoins en personnel, tout en développant une compréhension globale du
fonctionnement d'une agence d'intérim (recrutement, relation client, gestion administrative et développement commercial).