Recrutement Royal Cottage / Pamela Hôtel Cassis

Pamela Hôtel Cassis Recherche des Talents - Réceptionniste Nuit H/F - Royal Cottage / Pamela Hôtel Cassis

  • Cassis - 13
  • CDI
  • Royal Cottage / Pamela Hôtel Cassis
Publié le 13 février 2026
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Les missions du poste

HÔTEL A CASSIS RECHERCHE DES TALENTS EN CDI !

Vous aimez le Sud, les calanques et l'accueil chaleureux. Vous savez vous exprimer en anglais et les métiers de l'hôtellerie vous attirent.
Rejoignez les équipes du Pamela Hôtel Cassis, situé à Cassis, au coeur d'un environnement exceptionnel.

En tant que réceptionniste de nuit H/F, vous assurez l'accueil personnalisé des clients, la coordination des arrivées et des départs, la gestion de la caisse et des encaissements, ainsi que les services de conciergerie.

Vous prenez également en charge le linge de l'hôtel, la mise en place des petits-déjeuners, le service du bar, et veillez à la bonne gestion de vos stocks.

Vous assurez la gestion des réservations et appliquez la politique commerciale de l'hôtel conformément aux procédures en vigueur.

Nous vous proposons une réelle intégration au sein d'une équipe soudée, professionnelle et bienveillante, ainsi qu'un véritable sentiment d'appartenance à un établissement à l'image soignée et accueillante.

Si vous êtes naturellement souriant(e), attentionné(e), curieux(se) et rigoureux(se), avec le sens du détail et de l'accueil, ce poste est fait pour vous.

Un excellent niveau de français à l'écrit comme à l'oral est indispensable, ainsi qu'une bonne maîtrise de l'anglais.
Prise de poste immédiatement, le planning et les horaires sont à définir avec l'employeur.

**Poste non logé.**

Le profil recherché

Experience: 1 An(s) - Sur le même type de poste

Compétences: Effectuer le suivi des commandes, la facturation,Effectuer le suivi des réservations,Identifier, traiter une demande client

Langues: Anglais exigé

Qualification: Employé qualifié

Secteur d'activité: Hôtels et hébergement similaire

Liste des qualités professionnelles:
Organiser son travail selon les priorités et les objectifs : Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Avoir le sens du service : Capacité à identifier (voire anticiper) les besoins des usagers, clients (internes et externes) et à apporter une réponse adaptée afin de les satisfaire.

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