Responsable Équipe Gestion Locative Patrimoine - Ivry-Sur-Seine H/F - Communes
- Ivry-sur-Seine - 94
- Fonctionnaire
- Communes
Les missions du poste
Sous l'autorité du (de la) responsable de secteur, le/la est chargé du fichiers patrimoine, de sa gestion et des recherches afférentes. Il/elle est le régérent du groupe Locaux et site.
Suit l'état d'avancement des conventions réalisées par les deux agents gestionnaires locatifs
Orchestre le suivi de l'état des dettes locatives par les gestionnaires locatifs et procède au recouvrement
Met en place et suit les procédures d'expulsion locatives avec huissiers et avocats.
Est chargé.e du pilotage des interventions sur le patrimoine avec les services techniques et les gestionnaires locatifs
Met en place et assure le suivi du marché de gardiennage des sites.
Assure la gestion des copropriétés (AG, travaux, comptes...), en lien avec le secrétariat pour les intentions de vote, et les pouvoirs
Analyse et garantit le paiement des différentes taxes, dégrèvements et travaux d'allègement fiscal.-
Assure la gestion des taxes foncières, habitation, logements vacants et bureaux
Centralise les demandes de locaux
Prépare l'ordre du jour des comités techniques et de pilotage en lien avec le Directeur de projet (DGAST)
Assure le lien entre les services techniques et les attributaires de locaux avant mise à disposition
Réalise l'analyse et l'évaluation des solutions possibles
Le profil recherché
Connaissance du fonctionnement de la collectivité et des collectivités publiques.
Organisation budgétaire et les procédures financières d'une commune.
Connaissance des domaines liés aux contrats, les baux d'habitation, commerciaux, professionnels, les conventions d'occupation précaires, les domaines publics et privés des collectivités, la copropriété, biens vacants et sans maîtres, soit le foncier et l'immobilier dans leur ensemble,
Apprécier la polyvalence
Savoir organiser son travail avec méthode et rigueur.
Respecter les principes du service public.
Apprécier les responsabilités et s'occuper des agents qu'il encadre avec tolérance,
Savoir s'adapter aux différents publics liés au service : locataires, occupants sans titre, enseignants, associations, gardiens, notaires, avocats, huissiers,
Avoir le sens du travail en équipe et du respect de la hiérarchie.