Chef d'Équipe en Production H/F - Manpower

Manpower CABINET EXPERTS ENGINEERING PARIS recherche pour son client, un(e) Chef d'Équipe Production pour piloter et animer les ateliers en horaires 2x8 (matin/après?midi). Rattaché(e) au Responsable de Production, vous garantissez le bon déroulement de l'activité de production sur votre périmètre.
Vos responsabilités :
Organisation & pilotage de la production
- Planifier et répartir les tâches en fonction du planning de production.
- Assurer la disponibilité des moyens humains, techniques et matières premières.
- Superviser les opérations dans les ateliers et ajuster les priorités face aux aléas.
- Coordonner les interventions de maintenance préventive.
Management & animation d'équipe - 12 à 17 personnes
- Encadrer, accompagner et développer les compétences de vos opérateurs.
- Animer les rituels de production (Tier meetings).
- Veiller au respect des consignes qualité, sécurité et procédures internes.
Suivi des indicateurs & amélioration continue
- Suivre et analyser les indicateurs clés (TRS, qualité, OLE, absentéisme?).
- Remonter les incidents et proposer des actions d'amélioration.
- Participer aux démarches Lean / 5S / résolution de problèmes.
Sécurité, qualité & environnement
- Garantir le port des EPI et le respect strict des règles HSE.
- Contrôler la conformité des produits et alerter en cas de dérive.
- Réaliser des audits de niveau 1.
Interface avec les services internes
- Assurer une bonne communication entre les équipes lors des changements de poste.
- Collaborer avec la maintenance, la logistique, la qualité et la performance industrielle.
- Contribuer à un bon climat social et au partage d'information.
?Statut Agent de Maîtrise (évolution possible vers un statut cadre après 1 an). Compétences techniques
- Bonne connaissance des environnements de production industrielle.
- Bases en maintenance de 1er niveau.
- Maîtrise des règles QHSE.
- Utilisation d'outils informatiques (GMAO, ERP, Excel).
- Notions d'amélioration continue (5S, Lean, SMED?).
Compétences comportementales
- Leadership de terrain.
- Rigueur et sens de l'organisation.
- Réactivité et orientation résultats.
- Qualités relationnelles et écoute.

Dans le cadre de sa politique diversité, Manpower étudie, à compétences égales, toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap Date début : Dès que possible