Ergonome - Ux - Ui Designer Senior H/F - Selfing

Au sein de notre du siège parisien, pour le compte de notre client issu du secteur de l'Energie, nous recherchons actuellement un Ergonome / UX-UI Designer Senior (H/F).

La mission est basée en région à Saint-Rémy-Lès-Chevreuse (78).
Le télétravail est autorisé à hauteur de 1 à 2 jours/semaine, après une période d'adaptation et de formation.

Contexte :
La DSI externalise ses projets de développement et ses activités de TMA, menés en collaboration avec des partenaires externes dans le cadre de forfaits à engagement de résultats. Dans ce contexte multi-acteurs, il est essentiel de garantir une cohérence visuelle et une homogénéité des parcours utilisateurs sur l'ensemble du périmètre applicatif. Pour accompagner cette dynamique et garantir une cohérence globale, un(e) Ergonome / UX-UI Designer Senior interviendra de manière transverse sur les projets.

Plus particulièrement, vos tâches seront les suivantes :
- Définir et formaliser l'identité visuelle du périmètre applicatif
- Analyser les applications existantes et évaluer leur UX
- Proposer et faire évoluer des concepts d'identité visuelle pour les projets à venir
- Construire une roadmap d'alignement des applications existantes
- Contribuer à l'amélioration des processus métiers
- Participer à la modélisation des processus avec le Responsable de Domaine
- Identifier les opportunités de digitalisation, les risques et les priorités
- Accompagner la définition des processus cibles et des projets associés
- Contribuer au choix des solutions techniques adaptées aux projets
- Participer au cadrage des projets avec les équipes internes et partenaires externes
- Analyser les dossiers techniques dans le cadre des appels d'offres
- Participer aux soutenances et apporter un regard critique sur les propositions
- Échanger avec les responsables UI/UX des sociétés externes ou les développeurs
- Transmettre recommandations, guidelines et standards liés à l'identité visuelle
- Challenger les parcours utilisateurs et les propositions des prestataires
- Suivre la bonne application des recommandations en lien avec le Responsable d'Applications

Compétences requises & Profil

Formation :
De formation Bac +5, vous disposez au minimum de 10 ans d'expérience en ergonomie et/ou en UX/UI design, idéalement acquise dans des environnements complexes multi-projets impliquant plusieurs prestataires et parties prenantes.

Savoir-faire :
- Définition et formalisation d'une identité visuelle transverse
- Audit et analyse UX d'applications existantes
- Conception et optimisation de parcours utilisateurs complexes
- Élaboration et déploiement de guidelines UI/UX
- Construction de roadmaps d'alignement applicatif
- Modélisation et optimisation des processus métiers
- Identification d'opportunités de digitalisation et priorisation des besoins
- Participation au cadrage fonctionnel et au choix de solutions techniques
- Analyse critique de dossiers techniques et participation aux appels d'offres
- Pilotage transverse et coordination avec des prestataires externes
- Expérience dans des environnements complexes impliquant plusieurs prestataires
- Capacité à porter une vision globale et à fédérer différents interlocuteurs

Savoir-être :
- Vision stratégique et capacité à prendre de la hauteur
- Esprit d'analyse et sens du détail
- Capacité d'influence et aisance relationnelle
- Rigueur et sens de la cohérence globale

Vous vous reconnaissez dans ce poste ? CANDIDATEZ ET REJOIGNEZ-NOUS !

Experience: 10 An(s)

Compétences: Analyse des méthodes de travail,Collaborer avec des équipes multidisciplinaires,Communiquer efficacement avec les clients pour comprendre leurs besoins,Optimiser l'espace de travail pour améliorer la santé, la sécurité et la performance,Proposer des améliorations favorisant la santé, la performance et la sécurité

Qualification: Employé qualifié

Secteur d'activité: Ingénierie,études techniques

Liste des qualités professionnelles:
Avoir l'esprit d'équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
Etre à l'écoute, faire preuve d'empathie : Capacité à écouter activement, réceptionner des informations et messages, faire preuve d'ouverture d'esprit et de diplomatie.
Etre force de proposition : Capacité à initier, imaginer des propositions nouvelles pour résoudre les problèmes identifiés ou améliorer une situation. Être proactif.