Secrétaire Général H/F - Service Public

Présentation de l'environnement professionnel Présentation générale de l'EPL : 7 centres sur 3 sites, personnels : 250, budget EPL : 10 000 000 €
Lycée La Peyrouse à Périgueux (400 élèves)
Lycée La brie à Monbazillac (190 élèves)
CFPPA sur site de Périgueux (55 000h stagiaires centre)
CFAA de la Dordogne sur le sites de Périgueux et Monbazillac (250 apprentis)
1 exploitation viticole à Monbazillac (26 ha)
1 exploitation et 1 atelier agroalimentaire à Périgueux
3 Boutiques de vente à Périgueux, Monbazillac et GrignolsMission principale du poste : Collaborateur du chef d'établissement, le secrétaire général intervient dans les domaines de la gestion administrative, juridique, budgétaire et financière de l'EPLEFPA du Périgord

DESCRIPTION DES MISSIONS :
Assurer la veille et l'appui juridique aux directeurs de centres sur la mise en place des contrats de travail.
Assurer l'organisation des élections des représentants des personnels, des élèves et des parents d'élèves de tous les conseils de l'établissement
Organiser et animer les services placés sous sa responsabilité (hébergement, restauration, accueil, administratif, comptable...).
Élaborer, coordonner et suivre les engagements contractuels.
Préparer, coordonner et suivre les instances administratives de l'établissement
Assurer la gestion budgétaire, financière et participer à l'analyse financière.
Assurer la gestion du patrimoine mobilier et immobilier.
Gérer les démarches de prévention des risques et la mise en oeuvre de la réglementation Hygiène et Sécurité et la mise en place des CoHs
Mettre en place et animer les commissions restauration
Gérer l'achat public.
Assurer une veille juridique et réglementaire

CHAMP RELATIONNEL :
Champ relationnel :
Transversaux de l'EPL : équipe de Direction, équipe pédagogique et éducative
Entreprises, Fournisseurs
Services du SRFD, de la DRAAF et du Conseil Régional de Nouvelle Aquitaine
Institutionnels du territoire
Agents de L'EPLEFPA

SAVOIRS :
Réglementation juridique, administrative et financière de l'établissement (code rural, droit du travail, droit administratif, code des marchés publics)
Règles budgétaires et comptables
Techniques de conduite de réunion, de projet, tableaux de bord, auto-évaluation...
Politiques publiques régionales, nationales et européennes
Capacité à communiquer
Sens de l'organisation
Sens des relations humaines
Capacité de travail et de rigueur

SAVOIR-FAIRE :
Gérer une situation de conflit
Gérer une situation de crise
Gérer un dispositif (moyens budgétaires, programme)
Utiliser ou mettre en oeuvre un dispositif tel un tableau de bord