Travailleur Social - Ccas de Vichy H/F - Centres communaux d'Action Sociale

Le Centre Communal d'Action Sociale de la Ville de VICHY
Ville thermale et touristique de l'Allier
Membre de la communauté d'agglomération de Vichy Communauté

Recrute
Par voie statutaire ou contractuelle - catégorie A

TRAVAILLEUR SOCIAL (F/H)
Poste à pourvoir à temps complet à compter du 1er juin 2026

Accueil et accompagnement social personnalisé :
- Rencontrer les usagers sur demande ou par orientation extérieure. (Rendez-vous sur site et visite à domicile)
- Réaliser un diagnostic social à travers des entretiens et la collecte d'informations auprès des usagers, de leur entourage et des partenaires
- Ouvrir des dossiers sociaux et mettre en place les dispositifs d'aide les plus adaptés
- Élaborer des projets sociaux individualisés répondant aux besoins spécifiques des usagers
- Coordonner les interventions avec les professionnels d'équipes pluridisciplinaires
- Informer, conseiller et accompagner les usagers dans leurs démarches administratives et les orienter vers les interlocuteurs appropriés
- Rédiger des rapports et comptes rendus d'enquêtes sociales
- Assurer la mise à jour des données sociales dans les dossiers des usagers
Activités complémentaires et travail en réseau :
- Concevoir et participer à des actions de prévention, de dépistage et de lutte contre les exclusions
- Mettre en oeuvre des projets d'actions individuelles et collectives en collaboration avec des équipes pluridisciplinaires
- Développer des partenariats avec les organismes et associations intervenant dans le champ social sur le territoire
- Promouvoir la coordination entre les acteurs locaux pour une prise en charge globale et efficace des usagers

Diplôme d'Etat dAssistant(e) de Service Social exigé
Permis B exigé
SAVOIR
- Connaissance des dispositifs sociaux et de l'environnement social, économique et institutionnel
- Connaissances théoriques sur les besoins des personnes
- Maîtrise des techniques d'expression écrite et orale et de la technique de conduite d'entretiens individuels
- Maîtrise des outils informatiques
SAVOIR FAIRE
- Intérêt pour le domaine de la précarité et de l'exclusion
- Capacité à élaborer et animer des actions individuelles et collectives sur le public cible
- Aptitude au travail inter-institution et en réseau
- Capacité à mettre en place un processus d'évaluation des actions réalisées
- Respect des règles éthique et de déontologie propres à l'exercice de la profession
- Savoir rendre-compte
SAVOIR ETRE
- Sens du service public et respect du secret professionnel
- Capacité d'écoute et d'adaptation
- Sens du travail pluridisciplinaire, en équipe et en transversalité
- Sens de l'organisation
- Qualités relationnelles développées pour l'accompagnement des publics spécifiques