Recrutement Safran

Responsable Projet Materiel Sol H/F - Safran

  • Sassenage - 38
  • CDI
  • Safran
Publié le 4 mars 2026
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Les missions du poste

"Safran est un groupe international de haute technologie opérant dans les domaines de l'aéronautique (propulsion, équipements et intérieurs), de l'espace et de la défense. Sa mission : contribuer durablement à un monde plus sûr, où le transport aérien devient toujours plus respectueux de l'environnement, plus confortable et plus accessible. Implanté sur tous les continents, le Groupe emploie 100 000 collaborateurs pour un chiffre d'affaires de 27,3 milliards d'euros en 2024, et occupe, seul ou en partenariat, des positions de premier plan mondial ou européen sur ses marchés.
Safran est la 2ème entreprise du secteur aéronautique et défense du classement « World's Best Companies 2024 » du magazine TIME.

Safran Aerosystems est l'un des leaders mondiaux des systèmes aéronautiques dédiés à la sécurité des avions et hélicoptères ainsi qu'à la gestion des fluides et du carburant. La société est un acteur clé dans le domaine de la sécurité des vols (oxygène, évacuation, flottabilités) et participe à la décarbonation de l'aviation grâce aux carburants alternatifs durables et aux nouvelles architectures moteurs. Elle compte 5200 collaborateurs répartis dans 7 pays."Aerospace & Défense Oxygen Systems (ADOS) est une filiale du Groupe Safran d'environ 250 collaborateurs située à Sassenage près de Grenoble qui offre un cadre de travail agréable au pied du Vercors.

Notre coeur d'activité consiste à concevoir, fabriquer et entretenir des systèmes de haute technologie pour la génération et la régulation des gaz (principalement l'oxygène) afin d'assurer la sécurité des équipages et des passagers de l'aéronautique civile et militaire.

Le département programmes recrute au sein du pôle GSE, un-e Responsable Projet (H/F) afin de piloter des projets sur l'ensemble du cycle de vie produit et garantir la satisfaction client ainsi que le respect des engagements contractuels, techniques, financiers et de délais.

L'activité matériel sol / GSE (Ground Support Equipment) consiste à fournir le soutien au sol en oxygène et en azote aux aéronefs grâce à des solutions en génération, stockage, distribution et analyse de gaz, ainsi que le support client associé.

Au coeur des activités de gestion de projet, vous comprenez et analysez les exigences clients issues des contrats et des spécifications techniques. Vous pilotez la relation client et veillez à sa satisfaction tout au long de l'exécution du contrat, tout en coordonnant les équipes pluridisciplinaires contributrices. Vous anticipez, identifiez et gérez les risques et opportunités, suivez les indicateurs de performances des projets dont vous avez la charge et participez à la gestion des ressources ainsi qu'aux arbitrages associés.

Vous définissez la solution technique et le chiffrage en lien avec les métiers concernés, planifiez et organisez le projet et assurez la mise en oeuvre opérationnelle des interventions sur site client dans le respect des règles HSE. Vous rédigez la documentation technique, assurez le support et la formation des utilisateurs, et participez aux échanges technico-commerciaux avec le client.

Vous identifiez et faite la promotion des opportunités de financement complémentaires et veillez à la pérennité des produits, au traitement des obsolescences et à la conformité réglementaire.

Le profil recherché

Vous êtes issu-e d'une formation type Ingénieur généraliste ou d'une filière technique Bac +5, avec une spécialisation en mécanique, électrotechnique ou dans les systèmes de génération de gaz O et N et vous justifiez d'une expérience similaire d'au moins 5 ans.

Vous disposez de solides compétences dans le management d'équipes pluridisciplinaires, la négociation de contrats avec une bonne connaissance des environnements sous pression, cryogénique et oxygène.

Vous faites preuve d'un esprit ouvert et collectif, d'une forte capacité organisationnelle, de leadership, d'autonomie, de rigueur et d'excellentes qualités relationnelles, analytiques et de communication.

Des déplacements sont à prévoir, de 3 à 10 semaines par an.

Dans le cadre de notre politique RSE, nous nous engageons en faveur de l'égalité, la diversité et à l'égalité des chances.

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