Directeur de Structure les Lutins - Laon H/F - Communes

La mission d'un directeur de structure est la gestion générale d'un établissement de mode de garde d'enfants de moins de 6 ans :
- Participer à la mise en oeuvre avec les professionnels du projet d'accueil adapté au besoin de l'enfant et conforme aux orientations des élus,
- Coordonner les actions pédagogiques au sein de l'établissement,
- Veiller à l'application et au respect du règlement de fonctionnement des établissements d'accueil du jeune enfant, des protocoles, des normes d'hygiène et de sécurité sanitaire,
- Veiller à procurer la sécurité physique et affective aux enfants dans le respect de son autonomie et de ses capacités et organiser le contrôle des soins ainsi que la surveillance médicale des enfants.

L'établissement étant catégorisé comme petite crèche, la mission est répartie à 50% sur la fonction de direction et à 50% sur la fonction d'éducateur de jeunes enfants.

Contraintes liées au poste :
Travail en journée continue, manutention manuelle de charges (port des enfants ou de déplacement de mobiliers), exposition au bruit (pleurs, cris, rires des enfants), exposition à la contagion (maladies infantiles).

Avantages liés au poste :
Temps complet 37 heures 30 minutes hebdomadaires avec 25 à 27 jours de congés annuels plus 14,5 jours d'ARTT
CNAS, amicale du personnel, chèques déjeuners, participation employeur mutuelle et prévoyance.

Consultez le détail complet de l'offre sur la page https://www.emploi-territorial.fr/offre/o002260304000519-directeur-trice-structure-les-lutins?pk\_campaign=ep ou en cliquant sur le bouton "Postuler sur le site employeur".

Diplômes et expérience professionnelle :
- Diplôme d'Educateur de jeunes enfants, obligatoire
- Attestation d'honorabilité datant de moins de 6 mois

Champs de connaissances :
Connaissance dans les domaines de la petite enfance, du travail social, éducatif, du management, de l'informatique et budgétaire.

Comportements attendus :
Disponibilité, autonomie, sens de l'observation et de l'écoute, prise de recul et maîtrise de soi, pédagogie, discrétion professionnelle, rigueur, sens des responsabilités et d'initiatives, diplomatie et management participatif.

Permis, habilitations :
- Permis de conduire B exigé