Snackeur - Snackeuse H/F - Les Couleurs de la Coubre

**Contrat :** CDD saisonnier - Juillet / Août
**Temps de travail :** Temps plein 39 h et 35h : deux postes à pourvoir

**Description du poste :**
Dans le cadre de la saison estivale, notre camping recherche un(e) snackeur(se) polyvalent(e) pour assurer le fonctionnement du snack.

Vous serez amené(e) à gérer le snack en autonomie selon les services.

**Vos missions principales :**

* Préparer et cuire les produits proposés : pizzas, burgers, poké bowls, fritures, etc.
* Effectuer les préparations en amont des services (découpes, mise en place, organisation)
* Assurer la plonge et l'entretien du poste de travail
* Veiller au respect des règles d'hygiène et de sécurité alimentaire

**Profil recherché :**

* Personne **polyvalente**, **organisée** et **autonome**
* Capacité à s'adapter au rythme de la saison et à gérer un service
* **Bonne gestion du stress** et sens de l'organisation
* **Petite expérience en restauration souhaitée** (snack, food truck, restauration rapide ou cuisine)
* Motivation et sérieux indispensables

**Nous offrons :**

* Un cadre de travail agréable au sein d'un camping
* Une expérience saisonnière dynamique
* Équipe conviviale
* **Possibilité de logement sur place en mobil-home**

**Prise de poste :** début juillet jusqu'à fin août.

Merci d'envoyer votre candidature (CV + quelques mots de motivation).

Experience: 2 Mois

Compétences: Types de sandwichs,Entretenir, nettoyer un espace, un lieu, un local,Préparer, assembler des plats simples,Remettre la commande au client (service à l'assiette, emballage à emporter, plateau, ...),Maintenir un environnement de travail propre et organisé,Réaliser la plonge,Réceptionner des produits, des matières premières, vérifier la conformité d'une livraison,Respecter des règles, des consignes, normes et procédures opérationnelles

Qualification: Employé non qualifié

Secteur d'activité: Terrains de camping et parcs pour caravanes ou véhicules de loisirs

Liste des qualités professionnelles:
Avoir l'esprit d'équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
Organiser son travail selon les priorités et les objectifs : Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.
Faire preuve d'autonomie : Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).