Piliote de Projet Amélioration H/F - Crit Interim

Description de la mission
Au sein de l'équipe amélioration continue, dans un environnement à forte culture de l'excellence
opérationnelle, vous agissez en tant qu'agent du changement et menez les initiatives de progrès
nécessaires à l'atteinte des objectifs de performance du site industriel.
Vos principales missions :
- Vous pilotez les projets d'amélioration avec les méthodologies du lean Sigma en étroite collaboration avec
les managers et les opérationnels, tout en y associant la conduite du changement appropriée
- Vous accompagnez le déploiement du système d'excellence opérationnel groupe « One Safran »
- Vous contribuez au déploiement des solutions 4.0 en manufacturing
- Vous contribuez au déploiement de la culture Lean Sigma et de progrès continu par des actions de
communication et de formation
- Vous oeuvrez pour créer les conditions de participation des équipes à l'amélioration continue, de
l'implication de chacun, du travail collaboratif, du développement de l'intelligence collective avec un impact
favorable sur la Qualité de Vie au Travail.
- Vous êtes orienté « performance » et identifiez ou pilotez les actions de progrès contributives
- Vous apportez un support méthodologique sur l'utilisation des outils Lean Sigma et de la conduite du
changement
- Vous portez le bon fonctionnement de certaines des démarches sociétés/groupe : Innovation Participative,
5S, QRQC, TPM, SMED ...
- Vous tutorez les Green Belts dans leur chantier jusqu'à leur certification
- Vous oeuvrez pour le déploiement des yellow belts
- Vous contribuez à la définition des projets, des actions prioritaires et au reporting du plan de progrès
- Vous participez au partage d'expériences et aux bonnes pratiques au sein de la communauté Black Belt de la société
- Vous contribuez à renforcer les compétences et l'image du Lean-Sigma à travers des formations et des communautés et/ou autres événements/outils
Spécificités du poste : Quelques déplacements sur d'autres sites son Profil recherché
- Plusieurs expériences dans des fonctions industrielles (production, qualité, supply chain, méthodes...)
- Expérience réussie de management d'équipe ou transverse
- Autonomie, capacité d'analyse, prise de recul et esprit de synthèse
- Leadership et capacité à conduire le changement
- Capacité de communication (écoute, feedback et empathie), de négociation
- Dynamique et esprit d'équipe
- Black belt ou Green Belt certifié serait un plus
-Niveau d'études requis Bac +5
- Niveau d'expérience min. requis : 8 ans
-Langues Anglais (Courant)

Experience: 2 An(s)

Qualification: Employé qualifié

Secteur d'activité: Activités des agences de travail temporaire