Technicien Énergie - Communauté d'Agglomération du Bassin de Brive H/F - Structures de coopération territoriale
- Brive-la-Gaillarde - 19
- Fonctionnaire
- Structures de coopération territoriale
Les missions du poste
La Communauté d'agglomération du bassin de Brive recrute Un(e) Technicien(ne) énergie (Cadre d'emploi des Techniciens Territoriaux).
Sous l'autorité hiérarchique du Chef du Service Gestion Energie, vous devrez Assurer l'exploitation et la gestion des contrats de maintenance des installations de chauffage avec les délégataires GREEN ENERGIE et ENGIE, assurer la gestion des contrats avec les concessionnaires eau, électricité et gaz de la commande jusqu'à la facturation. Vous devrez également réaliser les dossiers de consultation des entreprise lot électricité et CVC pour les travaux dont la Maitrise d'oeuvre est assurée par les services de la CABB et mettre en oeuvre le suivi de la politique énergétique de la CABB et de la ville.
Lieu de travail : Immeuble BLANCHARD Rue Charles Teyssier, 19100 Brive
Temps de travail : 35h ou 39h30 (25j RTT/an)
Relation dans le poste : En relation avec les utilisateurs, les concessionnaires et les autres services pour la définition des besoins. En relation avec le Chef de service pour la mise en forme des demandes, En étroite collaboration avec les techniciens actuellement en charge de l'Energie.
- Valider les études de faisabilités avec les délégataires, signatures des polices d'abonnement ;
- Procéder à l'ouverture, la fermeture et la gestion des contrats d'eau, d'électricité et de gaz ;
- Participer à l'élaboration budgétaire ;
- Elaborer et suivre les dossiers de marché d'énergie, groupement de commandes ;
- Suivre et optimiser les dépenses d'énergie, propositions mesures d'amélioration ;
- Participer à l'élaboration des dossiers de subventions ;
- Etudes de faisabilité, calculs de puissances et déperditions, Rédaction CCTP CVC et ELECTRICITE ;
- Suivre le plan climat Energie de la collectivité
- Accompagner les services en transversalité sur les thématiques énergétiques ;
- Participer au suivi décret tertiaire.
Le profil recherché
COMPETENCES ET QUALITES REQUISES
SAVOIRS :
(les connaissances acquises lors du parcours professionnel, personnel, scolaire, connaissances théoriques utiles au poste)
- Connaissance des textes règlementaires / Code de la construction/ Sécurité incendie dans les ERP
- Connaissances techniques en Génie climatique, électricité, régulation, GTC
- Elaborer une étude de faisabilité, un CCTP en électricité et en CVC
- Bonnes connaissances en énergie renouvelable
- Bonne maitrise de l'outil informatique
SAVOIR-FAIRE :
(la compétence professionnelle pratique, l'expérience professionnelle, technique)
- Elaborer un marché public
- Gestion approfondie et suivi régulier des contrats avec les délégataires et les prestataires en place
- Proposer et mettre en place des solutions rapide d'économie d'énergie
- Rendre compte à la hiérarchie
- Capacité à convaincre
SAVOIR-ETRE :
(valeurs, trait de caractère, attitude, comportement)
- Rigoureux
- Autonome
- Disponible, réactif et efficace
- Aptitude au relationnel