Responsable de Service Éducatif H/F - Siege Services Administratifs

Poste

Sous la responsabilité du directeur de l'établissement, vous serez en charge de:

* Encadrer, animer, coordonner l'activité des équipes sous sa responsabilité
* Manager une équipe
* Construire et animer la mise en oeuvre et le réajustement du projet de l'établissement et du service
* Contribuer à la démarche qualité et à la gestion des risques
* Superviser la conception et la mise en oeuvre de projets individuels et collectifs
* Assurer une veille et contribuer à la mise en oeuvre des partenariats institutionnels et inter-institutionnels

Rejoignez-nous

Vous recherchez du sens et souhaitez vous épanouir au sein d'une association engagée et porteuse de valeurs humanistes ?

Nos collaborateurs bénéficient de divers avantages tels que le Compte Épargne Temps,
une garantie d'évolution de la rémunération, une prime de fin d'année, une mutuelle et prévoyance avantageuses, un accompagnement sur les thématiques du travail, logement, famille, santé par notre réseau d'assistantes sociales.

La Croix-Rouge française est une organisation inclusive qui considère la diversité de ses
collaborateurs comme un atout capital, et est signataire d'un accord : Diversité et égalité professionnelle.

Notre Association marque ainsi sa volonté de prohiber toute forme de discrimination et s'engage auprès de ses salariés sur des thèmes aussi divers que l'égalité femmes/hommes, l'emploi des seniors, le handicap, l'orientation sexuelle, le genre.

De même, engagée sur les sujets sociétaux, la Croix-Rouge française inscrit dans sa stratégie deux engagements ambitieux en faveur de l'environnement. Avec pour double objectif de sensibiliser et outiller 100% de ses volontaires aux conséquences du changement climatique et de réduire de moitié son empreinte carbone à l'horizon 2030.

Date de prise de poste souhaitée

Dès que possible

Informations pratiques liées au poste

Vous êtes titulaire d'un diplôme de niveau 6 dans le secteur médico-social ( CAFERUIS, chef de service) et bénéficiez d'une expérience de 5 ans minimum dans un poste similaire. La connaissance du secteur du handicap des enfants et adolescents est essentiel.

Profil Recherché:

* Autonomie et prise d'initiative/de décisions
* Capacité d'adaptation aux imprévus
* Vous êtes convaincu(e) par la nécessité de transformer l'offre Médico-Social
* Vous avez envie d'accompagner des changements de postures et de pratiques d'accompagnement centrée sur le pouvoir d'agir et l'autodétermination des personnes concernées d'une part, de la de la désinstitutionnalisation et de l'intervention de l'environnement de l'enfants (école, domicile, accueil de loisirs, etc.)

Experience: 5 An(s)

Qualification: Cadre

Secteur d'activité: Action sociale sans hébergement n.c.a.

Liste des qualités professionnelles:
Avoir l'esprit d'équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
Faire preuve de leadership : Capacité à mobiliser une équipe/des interlocuteurs et à les entraîner dans la poursuite d'un objectif partagé.
Faire preuve de contrôle de soi : Capacité à garder le contrôle de soi pour agir efficacement face à des situations irritantes, imprévues, stressantes.