Recrutement Trois Cent Onze Recrutement & Conseil

Vendeur Conseil B To B H/F - Trois Cent Onze Recrutement & Conseil

  • Nanterre - 92
  • CDI
  • Trois Cent Onze Recrutement & Conseil
Publié le 28 mars 2026
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Les missions du poste


Entreprise spécialisée dans la distribution de produits et solutions techniques à destination des professionnels du bâtiment recrute un(e) Commercial(e) Sédentaire BtoB.

Intégré(e) à une agence à taille humaine, vous êtes un interlocuteur clé des clients professionnels (artisans, entreprises du bâtiment), que vous accompagnez au quotidien dans leurs achats et projets.

Votre rôle combine relation client, conseil technique et gestion opérationnelle des ventes, dans un environnement dynamique et orienté service.

Missions principales

Relation client & développement commercial

- Accueillir et conseiller les clients (physique et téléphone)
- Identifier les besoins et proposer des solutions techniques adaptées
- Fidéliser un portefeuille de clients professionnels
- Développer les ventes dans le respect de la politique commerciale

Gestion des ventes

- Établir les devis et enregistrer les commandes
- Assurer le suivi des ventes jusqu'à la livraison ou au retrait
- Gérer les encaissements et le traitement des réclamations
- Veiller à la marge commerciale

Gestion opérationnelle

- Organiser la préparation des commandes clients
- Participer à la réception, au stockage et à la mise en rayon
- Réaliser les inventaires et alerter en cas de rupture
- Maintenir un espace de vente propre, structuré et attractif

Environnement du poste

- Poste sédentaire en agence
- Clientèle professionnelle exigeante
- Travail en équipe avec un responsable d'agence et des commerciaux
- Activité polyvalente mêlant commerce et opérationnel

Le profil recherché


Compétences requises (savoir-faire)

- Expérience en vente BtoB ou BtoC, idéalement dans le négoce ou la distribution spécialisée
- Bonne maîtrise des techniques de vente et de conseil
- Capacité à comprendre des produits techniques (second oeuvre, équipement, quincaillerie...)
- Utilisation d'outils informatiques / CRM
- Gestion complète d'un cycle de vente court

Capacités et aptitudes (savoir-être)

- Excellent relationnel et sens du service client
- Capacité à créer une relation de confiance durable
- Dynamisme commercial et orientation résultats
- Réactivité et sens de l'organisation
- Esprit d'équipe et collaboration
- Curiosité et capacité d'apprentissage rapide

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