Responsable d'Equipe H/F - Groupe Apicil

Et si révéler chaque potentiel c'était faire progresser tout le monde ?
En tant qu'acteur majeur de la protection sociale en France nous oeuvrons quotidiennement auprès de nos 2,2 millions d'assurés en leur proposant des solutions pérennes, performantes et adaptées pour les protéger tout au long de leur vie en santé, prévoyance, épargne, services financiers et retraite complémentaire.
Paritaire et mutualiste nous sommes pleinement engagés au sein de la société et contribuons au développement économique des entreprises et à l'équilibre social. Chaque année nous consacrons près de 17 millions d'euros à la mise en oeuvre d'actions de solidarité.
Nos collaborateurs évoluent dans un environnement qui articule performance sociale et performance économique afin d'être en résonnance avec la Raison d'Etre qui est la nôtre : "par une relation proche et attentionnée, soutenir toutes les vies, toute la vie.
APICIL, Uniques, Ensemble.Responsable d'Equipe F/H - req2840

RÉFÉRENCE : req2840

ENTITE : APICIL EPARGNE TOULOUSE

TYPE CONTRAT : CDI

DURÉE (EN MOIS) :

RÉMUNÉRATION :

AVANTAGES :

LOCALISATION DU POSTE : 16, RUE RIVALS, TOULOUSE, 31000, FRA

POSTE À POURVOIR À PARTIR DU : 01/06/2026

FINALITÉS :

Organiser, animer et coordonner l'activité de l'équipe afin d'atteindre les objectifs de production et de satisfaction clients dans le respect de la réglementation.

ACTIVITÉS PRINCIPALES :

Qui sommes-nous ?

Legal & General France a rejoint le groupe APICIL, 3e groupe français de protection sociale, en 2016.
Sous le nouveau nom de GRESHAM Banque Privée, elle est aujourd'hui une marque d'APICIL Epargne.
GRESHAM Banque Privée bénéficie d'un triple savoir-faire en assurance, banque et gestion d'actifs.
Nous disposons à ce jour d'un réseau à taille humaine (130 collaborateurs), agile et en pleine croissance.
Nos agences qui couvrent la France entière (18 agences) vous offrent un environnement de travail qui allie autonomie, esprit d'équipe et bienveillance.

Proximité, disponibilité, réactivité, confiance sont les valeurs portées au quotidien par nos Conseillers Patrimoniaux. Vous souhaitez vous épanouir dans un métier de passion ? Rejoignez vous aussi l'aventure GRESHAM Banque Privée !
Vous bénéficierez à votre intégration d'une formation commerciale et technique qui sera progressive et adaptée à votre niveau.
Vous continuerez à monter en compétence grâce à la formation continue.

Nous recherchons un Responsable d'Equipe pour notre agence de Toulouse.
L'agence est constituée de 9 Conseillers Patrimoniaux, 1 Assistante Commerciale, 3 alternants et 1 Responsable d'Agence.
Vous serez également rattaché à la responsable d'agence.

Missions Principales :

En tant que Responsable d'équipe, vous gérez un portefeuille de clients et accompagnez une équipe de Conseillers Patrimoniaux (2 à 4) dans la gestion et le développement de leur portefeuille.

En matière de gestion propre d'un portefeuille clients :

A votre arrivée en agence, un portefeuille de clients vous sera attribué, que vous devrez suivre, fidéliser et développer :
- Réalisation et mise à jour des bilans patrimoniaux.
- Préconisation des solutions appropriées et diversifiées (assurance-vie, contrat de capitalisation, PEA, compte-titres, PERin...) en vous appuyant sur une offre financière complète et un service d'ingénierie patrimoniale pour répondre au mieux aux besoins de votre clientèle.
- Pour cela nous vous offrons une formation soutenue (juridique, fiscale et commerciale) et vous serez accompagné par la Responsable d'agence.

Concernant la partie managériale :

Vous organisez, animez et coordonnez l'activité de l'équipe (2 à 4 conseillers patrimoniaux) afin d'atteindre les objectifs de production et de satisfaction des clients dans le respect de la réglementation :
- Définir les priorités de l'équipe et répartir les activités entre collaborateurs.
- Piloter, suivre les résultats de l'équipe et en assurer le reporting.
- Animer la prospection en accord avec notre méthodologie commerciale.
- Conseiller ou assister les collaborateurs dans le traitement des dossiers et appels complexes ou particuliers.
- Proposer et mettre en oeuvre les adaptations nécessaires en termes d'organisation, outils, procédures pour atteindre les objectifs donnés à l'équipe et améliorer le service client.
- Veiller au respect des procédures internes.
- Recueillir et diffuser l'information (ascendante, descendante) auprès de l'équipe.
- Participer à la gestion des ressources humaines au sein de l'équipe : recrutement, gestion administrative, évaluation, développement des compétences...

Profil :

De formation Bac +3 à Bac +5, vous disposez impérativement d'une expérience probante de 5 à 7 ans minimum dans l'univers financier afin d'appréhender l'environnement exigeant et technique de la gestion de patrimoine.

Vous bénéficiez également d'une expérience de développement commercial réussie, idéalement en BtoC, et surtout vous avez le goût du challenge !

Par ailleurs, vous avez déjà managé au moins deux collaborateurs pendant au moins deux ans.

Le Package :

- Salaire de base : 22 000 euros brut / an.
- Garantie sur encours confiés : 10 000 euros brut / an.
- Variable managérial : 5 000 euros brut / an.
- Variable sur votre production (Entrées en relation, collecte, encours).
- Statut : Cadre
- RTT : 18 jours
- CP : 28 jours
- TR 11€, prise en charge à hauteur de 60 % par l'employeur
- Mutuelle avantageuse
- Intéressement
- Participation
- Indemnités kilométriques (pas de voiture de fonction)

Type d'emploi : Temps plein, CDI

CONNAISSANCES REQUISES POUR LA TENUE DE L'EMPLOI :

Bac +3 et expérience professionnelle dans le domaine de référence

CONDITIONS PARTICULIÈRES D'EXERCICE :

Aucune condition particulière n'est identifiée pour la tenue de cet emploi

Rejoignez le Groupe APICIL !

Acteur majeur de la protection sociale en France, le Groupe APICIL est fier d'accompagner 50400 entreprises client et d'assurer 1,7 million d'assurés principaux.
Nous proposons des solutions pérennes, performantes et adaptées pour protéger nos assurés tout au long de leur vie : santé, prévoyance, épargne, services financiers et retraite complémentaire.

Notre mission lorsque nous recrutons ? Révéler chaque potentiel et faire progresser tout le monde !

Mais ce n'est pas tout : chez APICIL, nos collaborateurs évoluent dans un environnement de travail inclusif, respectueux et ouvert à toutes les différences.
Nous accueillons toutes les candidatures, sans distinction d'âge, de genre, d'origines, de situation de handicap, d'orientation sexuelle ou de convictions. Seules vos compétences comptent.

Et notre Raison d'Etre ? Elle nous guide au quotidien : « Par une relation proche et attentionnée, soutenir toutes les vies, toute la vie ».
Vous êtes unique ! Alors ensemble construisons un avenir solidaire et porteur de sens.

Rejoignez le Groupe APICIL !
Acteur majeur de la protection sociale en France, le Groupe APICIL est fier d'accompagner 50400 entreprises client et d'assurer 1,7 million d'assurés principaux.
Nous proposons des solutions pérennes, performantes et adaptées pour protéger nos assurés tout au long de leur vie : santé, prévoyance, épargne, services financiers et retraite complémentaire.

Notre mission lorsque nous recrutons ? Révéler chaque potentiel et faire progresser tout le monde !

Mais ce n'est pas tout : chez APICIL, nos collaborateurs évoluent dans un environnement de travail inclusif, respectueux et ouvert à toutes les différences.
Nous accueillons toutes les candidatures, sans distinction d'âge, de genre, d'origines, de situation de handicap, d'orientation sexuelle ou de convictions. Seules vos compétences comptent.

Et notre Raison d'Etre ? Elle nous guide au quotidien : "Par une relation proche et attentionnée, soutenir toutes les vies, toute la vie".
Vous êtes unique ! Alors ensemble construisons un avenir solidaire et porteur de sens.

Bac +3 et expérience professionnelle dans le domaine de référence