Recrutement Service du commissariat des armées (SCA)

Agent Formation H/F - Service du commissariat des armées (SCA)

  • Toulon - 83
  • Fonctionnaire
  • Service du commissariat des armées (SCA)
Publié le 31 mars 2026
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Les missions du poste


Le Groupement de Soutien Commissariat (GSC) Toulon est un établissement du Service du Commissariat des Armées qui assure des missions d'administration générale et de soutien commun de façon mutualisée au profit des organismes du ministère des armées.

La Division Organique est chargée du soutien général (fonctions support) de la direction, des divisions et des pôles du groupement de soutien.

Au sein du bureau formation, le titulaire du poste assure toutes les opérations qui lui sont demandées dans le cadre de la mise en oeuvre du plan de formation de l'organisme d'emploi ou des organismes soutenus.

Au sein du service Formation, vous serez chargé de la formation de l'ensemble des personnels civils et militaires pour le périmètre SCA.

Vous serez amené à jouer un rôle clé en tant que chargé de formation. Vos missions seront variées et essentielles pour assurer le bon déroulement des actions de formation destinées à l'ensemble des personnels civils et militaires.

Votre première mission consistera à recueillir et analyser les besoins en formation des agents. Vous serez chargé de mettre en oeuvre ces besoins dans le cadre du plan de formation métier. Par ailleurs, vous devrez gérer les demandes de formation hors plan et hors marché nationaux, ainsi que la saisie les demandes de formations CFD dans le logiciel SIRH ALLIANCE.

Vous serez amené à rechercher des devis auprès de prestataires externes et à créer des demandes d'achat sur le logiciel EUREKA.

Vous serez responsable de la transmission des convocations et des attestations de stage. Vous veillerez au bon déroulement des sessions de formation en établissant les accès des formateurs et en réservant les salles de formation.

Vous serez également amené à instruire des demandes de stages étudiants, gratifiés ou non, ainsi que les conventions de stages; il vous sera demandé tous les trimestres les statistiques liées à ces stages.

Enfin, vous serez chargé d'envoyer le Compte Rendu Annuel (CRA) mensuellement au référent métier formation.

Le profil recherché


Le poste nécessite une maîtrise des logiciels SIRH ALLIANCE et EUREKA, ainsi qu'une capacité d'analyse et de gestion administrative.
Une expérience préalable dans la gestion de la formation ou un domaine similaire est souhaitée.
Ce poste s'adresse à un professionnel organisé, rigoureux et doté d'un excellent sens du service, souhaitant contribuer activement à la formation et au développement des compétences au sein d'une structure dynamique.

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