Recrutement Eurient Sas

Responsable de la Stratégie Commerciale H/F - Eurient Sas

  • Paris 8e - 75
  • CDI
  • Eurient Sas
Publié le 3 avril 2026
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Les missions du poste

Dans le cadre de son développement, EURIENT SAS recherche un(e) Responsable de la stratégie commerciale.
Le poste vise à structurer, piloter et optimiser la stratégie commerciale de l'entreprise, en s'appuyant sur une approche analytique, digitale et orientée performance.

Missions principales
1. Définition et pilotage de la stratégie commerciale
- Élaborer et déployer la stratégie commerciale de l'entreprise
- Identifier les opportunités de croissance et nouveaux marchés
- Définir des plans d'action pour atteindre les objectifs de développement
2. Analyse de la performance et pilotage par la data
- Suivre les indicateurs de performance commerciale (KPIs)
- Analyser les données clients et comportements d'achat
- Mettre en place des outils de reporting et dashboards
3. Développement et optimisation de la relation client
- Structurer et améliorer les parcours clients
- Mettre en place des actions de fidélisation
- Assurer une coordination avec les équipes internes pour garantir la qualité de service
4. Coordination de projets transverses
- Piloter des projets liés à la transformation commerciale et digitale
- Assurer le lien entre équipes métiers, techniques et partenaires
- Contribuer à l'amélioration continue des processus

Le profil recherché

Experience: Débutant accepté

Compétences: Données d'activité de la structure, du service,Analyser, exploiter, structurer des données,Déterminer le potentiel d'un client ou prospect,Elaborer une stratégie commerciale,Mettre en oeuvre la stratégie commerciale de l'entreprise

Langues: Anglais souhaité,Arabe souhaité

Qualification: Cadre

Secteur d'activité: Autres activités auxiliaires de services financiers, hors assurance et caisses de retraite, n.c.a.

Liste des qualités professionnelles:
Organiser son travail selon les priorités et les objectifs : Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Etre force de proposition : Capacité à initier, imaginer des propositions nouvelles pour résoudre les problèmes identifiés ou améliorer une situation. Être proactif.

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