Chauffeur-Livreur Préparateur - Chauffeuse-Livreuse Préparatrice H/F - France Travail

Alis Distribution, entreprise spécialisée dans la livraison auprès des restaurants et snacks en région Auvergne-Rhône-Alpes, recrute un(e) Chauffeur-Livreur / Préparateur(trice) de commandes en CDI pour accompagner son développement.

Missions :
- Préparation des commandes : contrôle, assemblage, conditionnement
- Chargement et déchargement des marchandises
- Livraison des clients dans le respect des délais et des tournées
- Conduite du véhicule et entretien courant
- Gestion des bons de livraison et signalement des incidents
- Relation client : accueil, professionnalisme, gestion des demandes

Profil recherché :
- Motivé(e), dynamique, envie d'apprendre
- Sens du service client et bon relationnel
- Rigueur, organisation, fiabilité
- Permis B obligatoire

Conditions de travail :
- CDI - 35h/semaine
- Horaires : du lundi au vendredi
7h00-12h00 14h00-17h00

Spécificités du poste :
- Port de charges
- Travail en environnement froid (chambre froide / congélateur)

Rémunération & avantages :
- 1 922 € brut / mois, évolution possible après 3 mois
- Mutuelle prise en charge à 50 %

Experience: Débutant accepté

Compétences: Permis de conduire catégorie B,Gestes et postures de manutention,Règles de conduite et de sécurité routière,Charger, décharger, manutentionner des produits,Vérifier l'exactitude et la conformité de documents de transport de marchandises,Livrer une commande,Organiser des itinéraires de livraison optimisés,Maintenir le véhicule en bon état de propreté et de fonctionnement,Adapter la conduite en fonction des conditions météorologiques,Respecter les procédures de sécurité lors du chargement et déchargement,Organiser le chargement du véhicule selon le plan de tournée

Permis: B - Véhicule léger exigé

Qualification: Employé non qualifié

Secteur d'activité: Commerce de gros (commerce interentreprises) alimentaire spécialisé divers

Liste des qualités professionnelles:
Etre ouvert aux changements : Capacité à s'adapter à des situations variées, à réagir à l'imprévu, gérer l'incertitude pour s'ajuster à des organisations, des collectifs de travail, des habitudes, des valeurs propres à l'entreprise.
Faire preuve d'autonomie : Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).
Organiser son travail selon les priorités et les objectifs : Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.