Chef de Site Sécurité Privée H/F - Nicollin Services

Dans le cadre de nos activités pour notre client SNCF basé à Montpellier, nous recherchons un(e) Chef de site afin d'assurer la gestion opérationnelle et le pilotage des équipes sur site.

Horaires :
Présence sur site de 10h00 à 17h00, 5 jours sur 7, avec astreinte en dehors des horaires de présence.

Missions principales :

Mettre en place et encadrer les agents au quotidien
Planifications
Veiller à la bonne application des consignes et des procédures
Gérer les remplacements (pauses, retards, absences)
Assurer le rôle d'interface avec les différents interlocuteurs : COEG, SUGE, référent sûreté gare, responsables d'exploitation Gares & Connexions et TGV
Participer activement aux dispositifs renforcés lors d'événements ou de périodes de forte affluence
Former et accompagner les nouveaux agents sur le terrain
Sensibiliser les équipes à la gestion du stress, à la relation usager et à la prévention des conflits

Profil recherché :

Expérience confirmée en management d'équipe, idéalement dans un environnement de transport ou de sûreté
Sens de l'organisation, réactivité et leadership
Excellentes capacités relationnelles et de communication
Capacité à gérer les situations sensibles et le stress
Connaissance des environnements ferroviaires ou de la sécurité appréciée

Conditions :

Poste nécessitant une forte disponibilité (5j/7)
Prise de poste rapide souhaitée

Pourquoi nous rejoindre ?
Vous intégrerez un environnement dynamique et exigeant, au coeur des opérations ferroviaires, avec un rôle clé dans la qualité de service et la sécurité des usagers.

Experience: 1 An(s)

Compétences: Coordonner des interventions de sécurité,Animer, coordonner une équipe,Etablir des rapports d'intervention,Expliquer et faire respecter les règles et procédures,Gérer les équipes de sécurité sur le terrain,Gérer une situation conflictuelle

Qualification: Ouvrier spécialisé

Secteur d'activité: Activités de sécurité privée

Liste des qualités professionnelles:
Avoir l'esprit d'équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
Organiser son travail selon les priorités et les objectifs : Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.
Faire preuve de leadership : Capacité à mobiliser une équipe/des interlocuteurs et à les entraîner dans la poursuite d'un objectif partagé.