Recrutement UNIKALO

Alternant Assistant Formation H/F - UNIKALO

  • Cestas - 33
  • Alternance
  • UNIKALO
Publié le 29 avril 2026
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Les missions du poste

La Société des Colorants du Sud-Ouest (SCSO) - UNIKALO, créée en 1936 est une entreprise familiale actuellement dirigée par la 3ème génération de la famille fondatrice et regroupe deux activités distinctes :
·La production de peintures bâtiment et de produits de traitements de surface, sur 3 sites industriels répartis à Mérignac (33), Cestas (33) et Carbonne (31), sous les marques Unikalo et Prodirox.
En 2025, plus de 52 000 tonnes de peintures ont été produites.
·La Distribution de produits de peinture et décoration au travers de son réseau Nuances Unikalo, composé de plus de 250 points de vente sur le territoire français ainsi que 5 en Suisse (173 intégrés + 50 adhérents + 32 indépendants).
Par ces deux activités, SCSO-UNIKALO a réalisé un CA de 618,6 MEUR en 2025.
Ainsi, SCSO-UNIKALO se positionne comme le 1er fabricant indépendant Français et le 1er réseau de négoce en décoration professionnelle.En vue de la rentrée 2026, SCSO-Unikalo renforce ses équipes et recherche son futur alternant H/F pour intégrer notre site de Cestas !
L'Alternant Assistant Formation H/F intervient en support de l'équipe RH sur un périmètre polyvalent.

Vos missions seront variées et opérationnelles :
Gestion administrative des dossiers collaborateurs :
Mise à jour des dossiers (formations, compétences, certifications).
Suivi des autorisations de conduite et vérification des documents associés.
Coordination des formations :
Recherche et sélection d'organismes de formation adaptés aux besoins métiers.
Organisation logistique (réservation de salles, hébergements pour les stagiaires).
Saisie des formations internes (incendie, sécurité, etc.) dans les outils dédiés.
Suivi réglementaire et audits :
Gestion des passeports santé et des accueils sécurité.
Extraction trimestrielle de données pour audits (contrôle des documents des salariés et intérimaires embauchés).
Participation au traitement de la Taxe d'Apprentissage.
Support opérationnel :
Collaboration avec les équipes RH pour optimiser les processus formation.
Contribution à l'amélioration continue des outils et méthodes de suivi.

Le profil recherché

Votre profil :
Formation :
Vous préparez l'un des diplômes suivants en alternance :
BTS Gestion des PME (spécialité Paie et RH)
BUT GEA (Parcours RH)
DEUST Métiers des Ressources Humaines
Licence Pro Métiers des RH (spécialisation Formation, Paie ou Recrutement)
Compétences et qualités :
Rigueur et organisation : Capacité à gérer plusieurs dossiers simultanément avec précision.
Sens du relationnel : Aisance pour échanger avec les collaborateurs, prestataires et organismes de formation.
Maîtrise des outils bureautiques : Excel (tableaux de bord, formules), Word, et idéalement un SIRH (Système d'Information RH).
Discrétion et éthique : Respect strict de la confidentialité des données RH.
Proactivité : Capacité à proposer des améliorations et à anticiper les besoins.
Atouts supplémentaires :
Connaissance des obligations légales en formation professionnelle (CPF, OPCO, etc.).
Expérience précédente en milieu RH (stage, job étudiant).
Contrat : Alternance d'une durée de 1 ou 2 ans.
Rythme souhaité : 3 semaines entreprise / 1 semaine formation
Ce que nous offrons
Une immersion concrète dans les métiers de la formation et des RH, avec un accompagnement personnalisé.
Des missions variées pour développer vos compétences opérationnelles et stratégiques.
Un environnement dynamique au sein d'une entreprise engagée dans le développement de ses talents.
Pourquoi rejoindre Unikalo ?
Rejoignez l'aventure Unik d'une entreprise familiale en pleine expansion
Bénéficiez d'un parcours d'intégration complet et de formations continues
Travaillez dans une entreprise engagée avec une forte politique RSE
Intégrez une équipe bienveillante, où l'entraide, l'autonomie et l'esprit d'initiative sont encouragés
Profitez d'un management de proximité où votre voix compte vraiment
Avantages :
Participation aux bénéfices
Mutuelle prise en charge à 100 % + prévoyance entreprise
Titres restaurants de 12 EUR (prise en charge employeur 60 %, dès 3 mois d'ancienneté)

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