Agent Releveur de Compteur H/F - France Travail

Le Syndicat des eaux des Abrets, compte 40 agent.es qui assurent l'alimentation en eau potable et le traitement des eaux usées sur les 14 communes composants son territoire, soit environ 35 000 habitants.
Les équipes du Syndicat incarnent et font vivre ses valeurs, à savoir : le sens du dialogue, l'engagement professionnel, l'esprit collaboratif et la prise d'initiative.
Venez apporter votre expérience, votre énergie, votre savoir-faire : rejoignez nous pour contribuer à des projets stimulants !Au sein du service gestion et entretien des compteurs composée de 3 personnes, vous participez à la relève des compteurs.

À propos du poste :
Relève des compteurs
- Relève des compteurs d'eau potable avec module radio
- Relève des compteurs manuels
- Changements de compteurs d'eau potable et installation de compteurs d'eau potable avec programmation de modules radio

Mouvement des Abonnés
- Assurer la relation et les interventions auprès des abonnés (ouverture et fermeture branchement, changement de compteurs, ...) : de façon occasionnelle.

D'autres missions en lien ou non avec celles définies ci-dessus pourront être confiées afin de garantir la continuité du service.

Autonomie et responsabilités:
Activités définies et organisées par le responsable du pôle eau potable en fonction des consignes données par le directeur technique
- Relations quotidiennes avec les usagers et habitants dans le cadre des relèves réalisées chez les abonnés

Conditions d'exercice:
- Travail seul ou en équipe
- Travail en extérieur par tous temps
- Travail sous circulation
- Port de vêtements de sécurité obligatoire

Moyens techniques:
- Véhicule de service
- Matériel de signalisation de chantier
- Tablette et petits matériels

Experience: Débutant accepté

Compétences: Réaliser une tournée de relevés d'index de compteurs chez des clients

Permis: B - Véhicule léger exigé,C - Poids lourd souhaité

Qualification: Ouvrier spécialisé

Secteur d'activité: Captage, traitement et distribution d'eau

Liste des qualités professionnelles:
Organiser son travail selon les priorités et les objectifs : Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Faire preuve d'autonomie : Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).