Recrutement Maison pour Tous

Animateur - Animatrice Socioculturel·le - Cee H/F - Maison pour Tous

  • Saint-Jean-de-Moirans - 38
  • CDD
  • Maison pour Tous
Publié le 6 mai 2026
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Les missions du poste

Mercredis & Vacances scolaires
Lieu : Maison Pour Tous - La Mirabelle Saint-Jean-de-Moirans
La Maison Pour Tous - La Mirabelle recherche un(e) animateur / animatrice socioculturel(le) pour renforcer son équipe au sein de son centre de loisirs enfants.

Missions
Au sein de l'équipe d'animation, vous aurez pour mission de :
- Encadrer des groupes d'enfants dans le cadre du centre de loisirs
- Proposer et animer des activités éducatives, culturelles, sportives ou créatives
- Participer à la vie quotidienne de l'accueil de loisirs (repas, temps calmes, transitions.)
- Assurer la sécurité physique, morale et affective des enfants
- Participer à la préparation et à l'organisation des activités
- Travailler en équipe et participer aux réunions d'animation
Public accueilli
Enfants de 3 à 11 ans.

Temps de travail
- Mercredis à la journée
- Vacances scolaires
Rémunération brute journalière
- Sans diplôme : 50 €
- Stagiaire BAFA : 53,20 €
- Diplômé : 60 €
- Contrat CEE - Contrat d'Engagement Éducatif

Profil recherché
De préférence :
- BAFA
- CPJEPS
- BAPAAT
- ou diplôme équivalent
Les candidatures avec expérience dans l'animation sont également étudiées.

Qualités attendues
- Sens des responsabilités
- Dynamisme et créativité
- Capacité à travailler en équipe
- Bon relationnel avec les enfants et les familles
- Engagement dans la vie du centre de loisirs
Candidature
Merci d'envoyer votre CV et quelques lignes de motivation

Le profil recherché

Experience: 3 Mois

Compétences: Thématiques de prévention sanitaire et sociale,Concevoir et gérer un projet,Mettre en oeuvre et animer des actions socio-culturelles

Qualification: Employé qualifié

Secteur d'activité: Autres organisations fonctionnant par adhésion volontaire

Liste des qualités professionnelles:
Avoir l'esprit d'équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
Etre à l'écoute, faire preuve d'empathie : Capacité à écouter activement, réceptionner des informations et messages, faire preuve d'ouverture d'esprit et de diplomatie.
Organiser son travail selon les priorités et les objectifs : Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.

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