Agent de Service - Veilleur de Nuit H/F - Solidarite Femmes 85

1. Gestion de la structure d'hébergement

Entretien (activité principale) :
-Entretien quotidien des locaux (dépoussiérage, sol, vitres.)

-Entretien des équipements (lessivage des murs, nettoyage des filtres, balayage des terrasses.)

-Préparation des locaux pour un nouvel accueil

-Gestion et entretien du linge de maison.

Pôle alimentaire :
-Gestion des stocks alimentaires : commandes et rangement des denrées

-Constitution et distribution des colis alimentaires pour les personnes hébergées.

2. Sécurité des personnes et des locaux : rassurer, écouter, gestion de groupe, participation aux repas.

3. Accompagnement des femmes

-Animation du quotidien auprès des femmes et enfants hébergés :

-Soutien et accompagnement des femmes et des enfants accueillis à travers des activités ludiques, sociales ou de la vie quotidienne

-Accueil des femmes et de leurs enfants avec installation dans les locaux

4. Permanence téléphonique

-Renseigner tout public sur l'association, ses missions, la Violence Conjugale

-Répondre aux demandes des femmes victimes de violence conjugale (renseigner, réorienter, organiser un accueil)

5. Tâches administratives

- Saisie de données, Statistiques, Gestion et envoi de courrier, Classement et préparation de dossier.

Permis B obligatoire

Poste de nuit (20h30 -5h30), de week-end et de jours fériés.

Pas de qualification requise, mais une expérience en tant qu'agent d'entretien et une expérience dans le médico-social social ou relation d'aide seront appréciées.

Experience: Débutant accepté

Permis: B - Véhicule léger exigé

Qualification: Employé non qualifié

Secteur d'activité: Hébergement social pour adultes et familles en difficultés et autre hébergement social

Liste des qualités professionnelles:
Etre à l'écoute, faire preuve d'empathie : Capacité à écouter activement, réceptionner des informations et messages, faire preuve d'ouverture d'esprit et de diplomatie.
Faire preuve d'autonomie : Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).