Chef d'Équipe Propreté Urbaine N° Gn 26-93 H/F - Metropole du Grand Nancy
- Nancy - 54
- CDI
- Metropole du Grand Nancy
Les missions du poste
Située au coeur de la Région Grand Est, la Métropole du Grand Nancy regroupe 20 communes et offre un environnement de travail stimulant et varié. Avec ses 1 680 agents, elle joue un rôle clé dans le développement urbain, l'aménagement du territoire et l'amélioration du quotidien des habitants. En rejoignant cette collectivité dynamique, vous aurez l'opportunité de participer à des projets innovants au service des citoyens, tout en évoluant dans un cadre professionnel collaboratif et enrichissant.Au sein de la Direction Propreté - Espaces Verts, vous serez rattaché au service Propreté. En tant que chef d'équipe Propreté - Centre, sous la responsabilité du chef de service et de son adjoint, vous assurerez l'encadrement de 20 personnes (titulaires, saisonniers et personnels d'un ESAT).
MISSIONS
1. Assurer l'organisation de travail d'une équipe :
. Vérifier la disponibilité des matériels, équipements et fournitures.
. Effectuer des contrôles de terrain (surveillance du domaine public, des déchets) à l'aide d'applications smartphone et utilisation d'une plateforme web dédiée au suivi des activités de lavage et de désherbage.
. S'assurer de l'application et du respect des règles d'hygiène et de sécurité.
. S'assurer de la bonne application des consignes de travail.
2. Assurer la planification et l'administration des activités :
. Organiser le planning de travail de l'équipe en intégrant les contraintes saisonnières et ponctuelles.
. Gestion RH de l'équipe (encodage sur le logiciel de gestion du temps de travail : absences, congés, formations.).
3. Assurer la conduite de l'équipe :
. Expliquer les enjeux et les objectifs de service à l'équipe.
. Veiller à développer les savoir-faire et compétences de l'équipe.
. Assurer la transmission des informations entre son supérieur et son équipe.
. Porter une attention particulière aux personnels de l'ESAT.
. Proposer des améliorations sur l'organisation de ses activités.
. Prévenir et gérer les difficultés internes
Horaires de travail : 39h du lundi au vendredi sur le profil horaire 12h-20h (du lundi au jeudi) et 13h-20h le vendredi (avec RTT)
Le profil recherché
Experience: 2 An(s) - sur un mêrme poste
Compétences: Intervention en milieu urbain,Réaliser les opérations de nettoyage et de réglage sur les matériels et équipements,S'assurer du bon état des véhicules et des équipements de nettoyage,Assurer la conformité aux normes de sécurité et environnementales,Mettre en place des dispositifs de nettoyage supplémentaires pour des manifestations publiques ou des interventions d'urgence,Animer, coordonner une équipe,Réaliser le suivi d'une équipe d'intervention,Contrôler la conformité d'un équipement, d'une machine, d'une installation,Définir des besoins en maintenance,Organiser et contrôler l'activité d'équipes selon les priorités et les aléas,Former le personnel à l'utilisation des équipements,Assurer le respect des réglementations environnementales,Développer des stratégies pour améliorer l'efficacité du nettoyage,Etablissement de planning d'activités,techniques de nettoiement et de déneigement
Permis: B - Véhicule léger exigé
Qualification: Agent de maîtrise
Secteur d'activité: Administration publique générale
Liste des qualités professionnelles:
Avoir l'esprit d'équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Faire preuve de sens des responsabilités : Capacité à engager sa responsabilité pour atteindre un objectif clairement exprimé et à signaler les éventuels freins à lever pour atteindre l'objectif.