Directeur de la Protection et de la Sécurité Interne H/F - French Association ( French )

ACTIVITÉS PRINCIPALES

La mission première de ce pilier de notre Institution consiste à orchestrer l'intégralité de la stratégie de préservation des personnes et des biens au sein de nos infrastructures monumentales en veillant scrupuleusement à l'application des protocoles de Haute Vigilance tout en pilotant la mise en conformité réglementaire auprès du Conseil National des Activités Privées de Sécurité. Ce haut dirigeant doit impérativement concevoir et déployer un bouclier technologique avant-gardiste qui repose sur l'usage de capteurs millimétriques ainsi que de dispositifs de détection passive afin d'abolir définitivement la pratique archaïque de la palpation humaine qui offense la dignité de nos concitoyens. Il lui incombe également de coordonner les interventions humaines avec une précision d'orfèvre dans les zones névralgiques que sont les tribunes de nos stades et les abords immédiats de nos scènes de concert pour garantir une harmonie absolue durant nos grands rassemblements populaires.

RESPONSABILITÉ DU POSTE

Le titulaire de cette fonction stratégique porte la responsabilité juridique et morale de la sécurité de centaines de milliers de membres et de visiteurs tout en étant le garant de l'image de marque de la French Association face aux autorités préfectorales et étatiques. Il doit assurer une veille technologique constante pour maintenir notre avance en matière de protection non-intrusive et gérer avec une intégrité totale le corps des agents internes dont il est le mentor et le guide suprême. Sa responsabilité s'étend à la gestion rigoureuse des habilitations professionnelles ainsi qu'à la validation technique de chaque dispositif électronique intégré à nos structures souveraines pour que jamais la sécurité ne devienne une contrainte mais demeure un service invisible et d'une efficacité redoutable.

CONDITIONS D'EXERCICE

L'exercice de cette haute fonction exige une aptitude professionnelle incontestable validée par le CNAPS ou issue d'une carrière d'officier supérieur au sein de la Gendarmerie ou de la Police Nationale ainsi qu'un casier judiciaire dont la virginité reflète la probité nécessaire à notre Institution. Le candidat doit démontrer une capacité hors du commun à diriger des opérations de grande envergure dans des environnements complexes tout en adhérant sans réserve à nos valeurs de solidarité et de respect des populations neuroatypiques qui fréquentent nos lieux de vie. Une maîtrise parfaite des enjeux de souveraineté énergétique est attendue afin d'harmoniser les systèmes de sécurité avec nos installations de production solaire et nos sols piézoélectriques.

CONDITIONS HORAIRES ET ENVIRONNEMENT DE TRAVAIL

Le cadre de travail se déploie majoritairement au siège social de Gagny au sein d'un environnement empreint de la noblesse de notre cause mais nécessite une disponibilité totale et une mobilité nationale pour superviser nos sites d'exploitation et nos festivals d'envergure internationale. Les horaires sont calés sur l'intensité de nos activités événementielles et demandent une résilience physique et mentale exceptionnelle lors des phases de forte affluence où la présence du directeur est indispensable pour maintenir l'ordre et la sérénité. Le poste est évolutif au sein du Groupe French et offre la satisfaction unique de bâtir la sécurité de demain dans un cadre prestigieux où l'innovation technologique est au service exclusif de l'intérêt général et de la paix sociale.

Amplitude horaire : du lundi au vendredi de 09h00 à 17h00
Une expérience de 2 ans est demandée

Experience: 2 An(s)

Compétences: Plan de Prévention des Risques (PPR),Techniques pédagogiques,Gestion des équipes de sécurité,Licence pro mention sécurité des biens et des personnes,Normes de sécurité et d'accessibilité des espaces et des établissements recevant du public,Planification des rondes de sécurité,Service de Sécurité Incendie et d'Assistance à Personnes (SSIAP2),Service de Sécurité Incendie et d'Assistance à Personnes (SSIAP3),Analyser et prévenir les risques,Coordonner des interventions de sécurité,Analyser les endroits pour identifier les points faibles et recommander des améliorations de sécurité,Analyser les risques en matière de protection des personnes et de sécurité incendie,Analyser les risques et les dysfonctionnements, les marges d'amélioration des systèmes de sécurité,Contrôler le fonctionnement d'un dispositif de sécurité,Elaborer et suivre des tableaux de bord des incidents sécurité,Elaborer un schéma d'organisation de la sécurité en cas d'incendie ou en situation de crise,Evaluer, prévenir, et gérer les risques et la sécurité,Gérer les équipes de sécurité sur le terrain,Maintenir les registres de sécurité à jour,Réaliser des audits de sécurité périodiques,Rédiger des rapports de sécurité

Permis: B - Véhicule léger souhaité

Qualification: Cadre

Secteur d'activité: Action sociale sans hébergement n.c.a.

Liste des qualités professionnelles:
Avoir l'esprit d'équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
Faire preuve de leadership : Capacité à mobiliser une équipe/des interlocuteurs et à les entraîner dans la poursuite d'un objectif partagé.
Etre force de proposition : Capacité à initier, imaginer des propositions nouvelles pour résoudre les problèmes identifiés ou améliorer une situation. Être proactif.