Ouvrier - Ouvrière Paysagiste en Création H/F - Walther et Fils la Belle Epine

Nous sommes une entreprise dans le domaine du paysage. Notre structure se compose de 40 personnes dont 3 quipes de cration.REJOIGNEZ NOS EQUIPES EN TANT QU'OUVRIER PAYSAGISTE EN CREATION

Afin de renforcer nos équipes et pour répondre à une forte croissance d'activité, nous sommes à la recherche un/une ouvrier(e) paysagiste pour le pôle création.
Que vous sortiez de formation ou que vous ayez une expérience plus importante, n'hésitez pas, c'est votre motivation qui compte !
Si vous êtes consciencieux, positif, passionné et motivé, ce poste est fait pour vous !
Pour mener à bien l'ensemble de vos missions, vous travaillerez en équipe.
Les travaux à effectuer sont l'aménagement des espaces verts, clôtures, pavage, dallage, terrasse, clôture, abords de piscine...
Permis B impératif et le permis EB serait un plus.
Diplôme CAPA Jardinier paysagiste au minimum requis.
Poste évolutif rapidement en fonction de votre motivation et de votre profil.
Poste à pourvoir en CDI, sur une base de 39 heures / semaine
Salaire net mensuel entre 1900 euros et 2000 euros net avec paniers inclus.
Heures sup majorées avec compteur annualisé.
Primes annuelles
Les avantages que nous proposons :
Déplacements aller et retour sur chantiers payés
Intéressement, plan épargne entreprise...
Facilis (billetterie loisirs à prix réduits)
Plan de formation
Equipements fournis
Merci de nous faire parvenir un CV et une lettre de motivation par mail.
A très bientôt !

Experience: 12 Mois

Compétences: Techniques d'engazonnement,Préparer les sols, les plantations (épandage, semis, etc.),Tailler les arbres

Qualification: Ouvrier qualifié (P1,P2)

Secteur d'activité: Services d'aménagement paysager

Liste des qualités professionnelles:
Avoir l'esprit d'équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
Organiser son travail selon les priorités et les objectifs : Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.