Responsable Crèche H/F - Appel Médical

L'Appel Médical est le n°1 de l'intérim et du recrutement médical, paramédical, médico-social et pharmaceutique en France et compte près de 95 agences forcément proches de chez vous (+ d'infos sur www.appelmedical.com).
Intérim, libéral, vacation, CDD, CDI... l'Appel Médical est le véritable partenaire emploi des professionnels de santé, des cadres de santé et des médecins.
Nos consultants CDI-CDD vous proposent d'évaluer ensemble vos compétences et de trouver l'emploi qui réponde à vos objectifs personnels et professionnels. Du recrutement à l'intégration dans votre future équipe de soins ou d'encadrement, l'Appel Médical s'occupe de vous !Nous recherchons pour le compte de notre client, un directeur de micro crèche. M/on client est une référence de la petite enfance en France avec un réseau de 800 crèches, qui se distinguent par leurs engagements humains, certifiés par les labels Great Place to Work et Best Workplaces 2026.

Rejoindre le réseau, c'est bénéficier d'un environnement de travail privilégié : un parcours d'intégration structuré (tutorat, formations régulières) et un fort relais de services supports pour vous libérer des tâches administratives. Ils proposent un package d'avantages complet comprenant des primes (ancienneté, cooptation), des tickets restaurant, des jours de congés supplémentaires, des places en crèche pour vos enfants, ainsi qu'un accès illimité à notre catalogue de formations e-learning.

En tant que Directeur / Directrice de crèche, vous pilotez votre établissement avec une vision globale et managériale à travers trois dimensions clés :

Le management humain : Vous fédérez votre équipe au quotidien, créez les conditions de leur épanouissement et accompagnez la montée en compétences de chaque professionnel.

Le projet pédagogique : Garante de notre approche éducative axée sur la bienveillance et la stimulation de l'enfant (le socle des « 5C »), vous faites vivre et adaptez ce projet au sein de votre structure.

Le pilotage de l'établissement : Véritable chef d'orchestre, vous optimisez la gestion globale de la structure (budget, taux d'occupation, qualité de l'accueil) et incarnez l'image de l'entreprise auprès des familles et de la municipalité.

Pour réussir dans ces missions, vous êtes titulaire du Diplôme d'État de Puériculture (IPDE), d'EJE, d'IDE, ou d'un titre équivalent réglementaire permettant l'exercice de la fonction.

Vous justifiez d'une expérience réussie en direction de structure ou occupez actuellement un poste d'adjoint(e) avec la volonté de prendre de nouvelles responsabilités. Manager de terrain, vous alliez une gestion budgétaire rigoureuse à un leadership naturel capable de mobiliser un collectif.