Ingénieur Ece 2 - Matériels de Travaux Ferroviaires H/F - Learn2fly Rh

La raison d'être du poste :

Sur des familles de machine ou des types de machine, vous assurerez la fonction d'ingénierie de maintenance au titre de la fonction ECE 2 (ECM 2) selon le règlement européen 779-2019 (création de gamme, analyse de panne, REX, et mise en place de plan de fiabilité et de progrès, etc..).

Vous serez garant auprès des autorités nationales et des clients de la bonne gestion de la maintenance de la flotte (engins mécanisés : locomotives, engins jaunes/de travaux - bourreuses, régaleuses, entre 90 et 100 matériels) au titre de la sécurité ferroviaire.

Vous participerez à l'élaboration des chiffrages et budget prévisionnels de maintenance en collaboration avec le service maintenance et opérations.

Principales missions :

En tant qu'ingénieur.e maintenance vous aurez la charge :

- D'élaborer et maintenir les plans de maintenance de la flotte dont vous aurez la charge sur la base des prescriptions constructeurs, des normes applicables et retours d'expériences et exigences réglementaires ;
- De mettre en oeuvre les modifications nécessaires aux systèmes en fonction des retours d'expériences (non-conformités ou incidents) ;
- De la gestion de la documentation techniques associés à l'entretien (création de gamme, plan de maintenance, etc.) ;
- De collaborer avec les fonctions 1 (= système de supervision), 3 (= gestion de la flotte) et 4 (= exécution de la maintenance) afin de répondre aux exigences de conformité attendues au titre de la certification ECM ;
- D'assurer les analyses de pannes lors d'incidents ou de dysfonctionnements et mets à jour les plans de maintenance et de fiabilité en conséquence ;
- D'assurer la gestion de l'obsolescence des pièces et composants des matériels roulants dont vous aurez la charge au titre de l'ingénierie.
- D'assurer le respect de toutes les dispositions de confidentialité,
- D'appliquer les mesures de sécurité pour protéger les Hommes, les installations et l'environnement.
- De tenir compte de la réglementation ferroviaire applicable en vigueur

Profil :

Bac +4/5 avec minimum 3 ans d'expériences dans le domaine de l'ingénierie de la maintenance de matériels roulants ferroviaires (si possible matériels de travaux ferroviaires et non transports urbains).

Avec des connaissances en :

- Mécanique/Hydraulique
- Electrotechnique/Electronique
- Automatisme
- Méthodes/Maintenance (prédictif, curatif, préventif, GMAO, planification/chiffrage)

- Déplacements très ponctuels sur le territoire national (France entière)

Conditions :

- Poste basé en région parisienne Ouest - Statut cadre
- Salaire bruts fixe sur 13,3 mois
- Avantages :
- Congés : 5 semaines de congés et 12 jours de RTT (dont 1 jour de solidarité) proratisés au temps de présence.
- Avantages sociaux groupe : Mutuelle, Prévoyance, Plan Epargne Entreprise et PERCO

Notre client est un acteur industriel français de premier plan, reconnu pour son expertise, sa stabilité et son engagement en faveur de l'innovation et de l'amélioration continue.

Dans le cadre d'un départ à la retraite et afin d'assurer une transmission progressive des compétences, nous recrutons un(e) :

Expert Post-Paie, DSN & SIRH H/F

SAP HR - Expertise technique, conformité sociale et projets SIRH

Le contexte du poste :

Vous intervenez sur une fonction d'expertise centrée sur l'analyse, la sécurisation et l'optimisation des mécanismes de paie, avec une spécialisation forte sur le calcul des cotisations sociales et la fiabilisation des déclarations DSN.

Au sein d'un centre d'expertise national, vous accompagnez les équipes paie des différents sites de production et filiales du groupe dans la compréhension des règles applicables, le traitement des anomalies, les évolutions réglementaires et les sujets techniques liés aux outils paie/SIRH.

Vous travaillez en interaction régulière avec les gestionnaires paie, les équipes RH, la DSI, la Finance ainsi que les partenaires externes, dans une logique de support, de contrôle, de conseil et d'amélioration continue.

Le contexte du poste :

Vous intervenez sur une fonction d'expertise centrée sur l'analyse, la sécurisation et l'optimisation des mécanismes de paie, avec une spécialisation forte sur le calcul des cotisations sociales et la fiabilisation des déclarations DSN.

Au sein d'un centre d'expertise national, vous accompagnez les équipes paie des différents sites de production et filiales du groupe dans la compréhension des règles applicables, le traitement des anomalies, les évolutions réglementaires et les sujets techniques liés aux outils paie/SIRH.

Vous travaillez en interaction régulière avec les gestionnaires paie, les équipes RH, la DSI, la Finance ainsi que les partenaires externes, dans une logique de support, de contrôle, de conseil et d'amélioration continue.

Votre environnement :

Vous intégrez une équipe composée de spécialistes Paie, Gestion des Temps, SIRH et Post-Paie.

Le poste s'inscrit dans un contexte de transmission d'expertise auprès d'une équipe reconnue pour son niveau technique et son esprit collaboratif.

Vous rejoignez une structure où les projets sont nombreux :

- Évolutions réglementaires ;
- Paramétrage SAP HR ;
- Contrôle et sécurisation des DSN ;
- Intégration de nouveaux outils ;
- Accompagnement des filiales ;
- Optimisation continue des processus.