Gestionnaire de Paie H/F - Harry Hope

Harry Hope, cabinet de recrutement accompagne candidats et entreprises dans leurs recherches des meilleures opportunités en France et à l'international. Afin de mieux répondre à vos enjeux, tous nos consultants sont spécialisés par secteur d'activité et zone géographique.CDI - Joué-lès-Tours (37)

Vous souhaitez rejoindre un cabinet à taille humaine où la proximité, l'esprit d'équipe et la qualité de service sont au coeur des priorités ?

Notre client, cabinet d'expertise comptable indépendant composé d'une dizaine de collaborateurs, recherche un(e) Gestionnaire de Paie afin de renforcer son pôle social. Vous intégrerez une équipe spécialisée de 5 personnes dédiée à la paie et au juridique social, dans un environnement collaboratif et bienveillant.

Vos missions

Au sein du service social, vous prenez en charge un portefeuille de clients multi-conventions et assurez notamment :

L'établissement des bulletins de paie ;
La gestion des déclarations sociales et DSN ;
L'administration du personnel de l'entrée à la sortie des salariés ;
La rédaction des contrats de travail et avenants ;
Le conseil quotidien auprès des clients sur les problématiques sociales courantes ;
La veille sociale et l'accompagnement des clients dans l'application de la réglementation.

Ce que propose notre client
Un cabinet indépendant à taille humaine favorisant la proximité et les échanges ;
Une équipe sociale expérimentée permettant un véritable partage des compétences ;
Des dossiers variés et une relation client de qualité ;
Un environnement de travail convivial où chaque collaborateur a sa place ;
Des perspectives d'évolution selon vos ambitions et votre niveau d'autonomie ;
Rémunération attractive selon profil et expérience.

Vous recherchez un cabinet où l'humain, la technicité et la qualité de vie au travail sont des priorités ? Cette opportunité est faite pour vous.

Formation en paie, ressources humaines ou comptabilité ;
Expérience réussie en cabinet d'expertise comptable souhaitée ;
Maîtrise du processus de paie dans son ensemble ;
Bon relationnel et sens du service client ;
Rigueur, autonomie et esprit d'équipe.