#Tdfe 2026 Enseignant de la Conduite H/F - Reflets

Enseignant(e) de la conduite (H/F) - Auto-école sociale et solidaire

Secteur : Insertion socio-professionnelle et mobilité

REFLETS est une association engagée dans l'insertion socio-professionnelle par la mobilité des demandeurs d'emploi. L'association recrute sur ses auto-écoles sociales et solidaires MOBILIS 06 : un Enseignant(e) à la conduite sur le secteur de Nice

Vos missions principales :
Accompagner des publics en insertion socio-professionnelle dans leur parcours de formation au permis de conduire, en adaptant votre pédagogie à leurs besoins spécifiques.
Évaluer les prérequis avant inscription à la formation.
Dispenser des cours théoriques et pratiques (code et conduite), en utilisant des outils pédagogiques adaptés aux profils des apprenants.
Assurer un suivi individualisé des stagiaires avec l'aide de la référente pédagogique.
Gérer l'organisation de son planning de formation.

Profil recherché
Diplôme requis : BEPECASER ou Titre Pro ECSR en cours de validité.
Expérience : idéalement première expérience en enseignement de la conduite auprès de publics en insertion, serait un atout.

Compétences :
Pédagogie adaptée, patience et sens de l'écoute.
Capacité à travailler en équipe pluridisciplinaire.
Connaissance des logiciels de gestion d'auto-école.
Qualités personnelles : Engagement pour les valeurs de l'économie sociale et solidaire, dynamisme, créativité.

Conditions de travail
Avantages : 5 semaines de congés payés + 5 jours supplémentaires, mutuelle,CSE, prime trimestrielle sur objectif, voiture de service (domicile-travail),horaires du lundi au vendredi de 8h30 à 17h30 (= soirées et week-ends libres)
Environnement : équipe soudée 10 salariés, projets innovants en faveur de la mobilité inclusive.

Modalités de candidature
Envoyez votre CV et une lettre de motivation à ****@****.**, en précisant vos motivations pour rejoindre une auto-école sociale et solidaire et votre disponibilité.

Experience: Débutant accepté

Compétences: Règles de conduite et de sécurité routière,Accompagner l'apprentissage de la conduite routière,Contrôler l'état de fonctionnement du véhicule,Déterminer les capacités des candidats à la conduite de véhicules,Enseigner, développer des compétences,Evaluer des acquis d'apprentissage, de formation ou d'expérience,Evaluer le nombre d'heures de code, de conduite ou de pilotage,Mettre à jour un dossier, une base de données,Organiser des sessions de formation pratique,Planifier des parcours d'apprentissage adaptés,Rendre compte de son activité,Sensibiliser un public à une réglementation,Utiliser les outils numériques

Permis: B - Véhicule léger exigé

Qualification: Employé qualifié

Secteur d'activité: Autres organisations fonctionnant par adhésion volontaire

Liste des qualités professionnelles:
Avoir l'esprit d'équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
Faire preuve de créativité, d'inventivité : Capacité à créer, imaginer quelque chose de nouveau (nouveau produit, nouvelle solution, ...).
Faire preuve de réactivité : Capacité à réagir rapidement face à des évènements et à des imprévus, en hiérarchisant les actions, en fonction de leur degré d'urgence / d'importance.