Recrutement ISCOD

Alternance Chargé des Ressources Humaines - Paris H/F - ISCOD

  • Paris 2e - 75
  • Alternance
  • ISCOD
Publié le 7 juillet 2026
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Les missions du poste


Description :
L'ISCOD, spécialiste de la formation en Digital Learning, recherche pour son entreprise partenaire, spécialisée en solutions digitales, un(e) Chargé des ressources humaines H/F en alternance, pour préparer l'une de nos formations diplômantes reconnues par l'Etat de niveau 5 à niveau 7 (Bac +2, Bachelor/Bac +3 et Mastère/Bac +5)

Optez pour l'alternance nouvelle génération avec l'ISCOD !


Missions :
- Administration RH onboarding/offboarding : gestion des dossiers administratifs, suivi et mise à jour des données RH, préparation de l'intégration des nouveaux collaborateurs et coordination avec les équipes.
- Pilotage RH projets transverses : suivi des effectifs et des indicateurs RH, amélioration des outils et des processus, harmonisation des pratiques, mise en oeuvre d'actions de qualité de vie au travail et contribution à la marque employeur.
- Juridique conformité sociale : veille juridique et sociale, participation à l'évolution des documents et procédures réglementaires.
- Recrutement : gestion du recrutement des profils juniors (stages et CDI), sourcing, évaluation des candidats et participation au développement de l'attractivité de l'entreprise.
- Formation GPEC : cartographie des compétences, recueil des besoins en formation, recherche de programmes, gestion des financements, organisation et suivi des actions de formation.
- Amélioration continue : participation à l'analyse des données RH et proposition d'actions d'optimisation des pratiques et de la politique RH.



Profil :
- Esprit d'initiative.
- Empathie, autonomie.
- Rigueur.
- Capacité de communication, à l'écrit comme à l'oral.
- Bon relationnel.
- Anglais courant requis.
- Vous êtes éligible à une formation Bac +2 à Bac +5 (diplôme validé ou en cours de validation).

Poste basé à Paris (75002) dès septembre.

Rémunération selon niveau d'études + âge.

Formation prise en charge à 100% par l'entreprise.

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