Alternance - R&D et Propriété Intellectuelle Bac +4 - 5 H/F - John Cockerill

Animé depuis 1817 par l'esprit d'entreprendre et la soif d'innovation de son fondateur, le Groupe John Cockerill développe des solutions technologiques à large échelle pour répondre aux besoins de son temps : faciliter l'accès aux énergies bas carbone, permettre une production industrielle durable, préserver les ressources naturelles, contribuer à une mobilité plus verte, renforcer la sécurité et installer des infrastructures essentielles.

Son offre aux entreprises, aux Etats et aux collectivités se traduit par des services et des équipements associés dans les secteurs de l'énergie, de la défense, de l'industrie, de l'environnement, des transports et des infrastructures. Avec plus de 8 000 collaborateurs, John Cockerill a réalisé un chiffre d'affaires de 1,417 milliard d'euros en 2024 dans 28 pays, sur 5 continents.

Cette alternance s'adresse à des étudiants en école d'ingénieur souhaitant évoluer vers les métiers de la propriété intellectuelle appliquée à l'innovation.

ARQUUS, filiale française du groupe John Cockerill spécialisée dans la fabrication et la réparation de véhicules militaires, est à la recherche d'un alternant Ingénieur, avec une appétence particulère pour les sujets Innovation et/ou Propriété intellectuelle.

Votre mission principale sera d'accompagner les équipes R&D dans l'identification, l'analyse et la protection des innovations technologiques. Vous interviendrez sur des sujets de propriété intellectuelle (brevets), en apportant votre compréhension technique des solutions développées.

Vos principales missions seront les suivantes :

• Réaliser des recherches d'antériorité (brevets / littérature technique) et des analyses de liberté d'exploitation
• Analyser et synthétiser des documents brevets (revendications, portée, risques)
• Mettre en place des veilles technologiques afin d'identifier les tendances technologiques et les stratégies des concurrents
• Produire des livrables de synthèse pour les équipes internes
• Contribuer à la rédaction de notes PI, horodatages et fiches invention
• Aider à la structuration et au suivi du portefeuille PI
• Participer à la mise en place de process PI en lien avec la Direction Innovation
• Contribuer à l'intégration de la PI en amont des projets
• Aider à formaliser des outils et bonnes pratiques internes
• Interagir avec les équipes R&D / produit / innovation / juridique / achat
• Contribuer à la diffusion d'une culture PI en interne

Compétences pour le poste :

Techniques :

• Maîtrise de Pack Office (Word, Excel, PowerPoint..)
• Utilisation d'outils de recherche bibliographique (base brevets INPI, Espacenet, Google Scholar,... )
• Bon niveau d'anglais professionnel (lecture et analyse de documents techniques et brevets)

Fonctionnelles :

• Rigueur, sens de l'organisation et capacité à gérer plusieurs sujets en parallèle
• Excellentes capacités d'analyse et de synthèse
• Bon relationnel, esprit d'équipe et capacité à interagir avec des interlocuteurs variés (R&D, produit, juridique, innovation, achat)

Profil recherché :

Vous préparez un diplôme d'ingénieur (Bac +5), idéalement avec une spécialisation en mécanique, électronique, systèmes embarqués ou dans un domaine en lien avec les activités d'ARQUUS.

Vous avez déjà traité des sujets de propriété intellectuelle, notamment dans le domaine des brevets, et évoluer à l'interface entre la R&D, l'innovation et la PI.

Vous avez un intérêt marqué pour l'analyse technique, les brevets et la veille technologique.

Une première expérience (stage, projet ou alternance) en R&D, innovation ou analyse technologique est appréciée.

Une appétence forte pour la propriété intellectuelle est indispensable. Une formation juridique n'est pas attendue ; les compétences en propriété intellectuelle seront développées au sein de l'équipe.

Informations pratiques :

• Localisation : Versaille Satory
• Durée : 12 / 24 mois

Informations complémentaires :

• Le saviez-vous ? Entreprise handi'accueillante, Arquus s'engage depuis de nombreuses années en faveur de l'intégration professionnelle des personnes en situation de handicap.
• Au regard de notre secteur d'activité, nos postes sont soumis à enquête administrative (contrôle primaire)