Chargée de Développement Commercial & Marketing H/F - ADIAJ

Nous sommes un organisme de formation expert pour former et accompagner les acteurs publics en RH et action publiqueNous recrutons un(e) chargé(e) de développement commercial et marketing. Répartition des charges de travail du poste : Développement commercial - 20 %- Optimiser la relation client et assurer le suivi commercial - Relancer les devis et propositions commerciales inter/intra - Participer au déploiement de la stratégie commerciale - Suivre et analyser les indicateurs et performances commerciales - Identifier des opportunités de développement Marketing digital - 20 %- Réaliser des campagnes d'emailing - Participer à l'animation de la communication LinkedIn - Contribuer à la création et diffusion de contenus - Participer à la valorisation de l'offre de formation et des actualités de l'ADIAJ Gestion des demandes intra - 15 %- Répondre aux demandes de formation intra - Élaborer les propositions commerciales - Assurer le suivi administratif des dossiers - Coordonner les échanges avec les clients et intervenants Participation au développement des nouvelles activités - 10 %- Contribuer au développement des activités d'accompagnement et de séminaires - Participer à la structuration et à la promotion des nouvelles offresRéponse aux appels d'offres - 15 %- Participer à l'analyse des cahiers des charges - Contribuer à la rédaction et au montage des dossiers de réponse - Assurer le suivi administratif des consultations Gestion de projets - 20 %- Participer au développement de projets de formation innovants - Contribuer au déploiement de formations e-learning - Participer à la mise en oeuvre de projets (exemple : Parcours Préparation aux Métiers Territoriaux) - Coordonner les échanges avec les différents interlocuteurs internes et externes

Experience: 24 MoisCompétences: Données d'activité de la structure, du service,Analyser, exploiter, structurer des données,Déterminer le potentiel d'un client ou prospect,Elaborer une stratégie commerciale,Mettre en oeuvre la stratégie commerciale de l'entrepriseLangues: Français exigéQualification: Agent de maîtriseSecteur d'activité: Formation continue d'adultesListe des qualités professionnelles:Etre force de proposition : Capacité à initier, imaginer des propositions nouvelles pour résoudre les problèmes identifiés ou améliorer une situation. Être proactif.Organiser son travail selon les priorités et les objectifs : Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.Avoir l'esprit d'équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.