Recrutement Kereis Services

Auditeur Interne Junior - Data Driven H/F - Kereis Services

  • Paris - 75
  • CDI
  • Kereis Services
Publié le 24 juillet 2026
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Les missions du poste


Rattaché(e) à la Direction de l'Audit Interne, vous contribuez à des missions d'audit variées couvrant l'ensemble des activités, conformément au plan d'audit pluriannuel fondé sur les risques et les axes stratégiques de l'entreprise.Vos missions principales :1. Réaliser des missions d'audit interne :En binôme avec l'un des membres expérimentés de l'équipe ou en équipe vous contribuerez à des missions d'audit variés (processus, sécurité IT...) pour lesquelles vous contribuerez notamment à la phase de préparation de la mission, la conduite d'entretiens d'audit et la formalisation des rapports et des conclusions dans une approche collaborative.2. Contribuer à la modernisation de la fonction d'audit via la Data & l'IA :Votre valeur ajoutée est dans votre capacité à seconder les auditeurs expérimentés, par une approche technologique, constructive et agile dans :- L'utilisation des outils de data analyse (Excel avancé, PowerBI..)- La construction des analyses exhaustives : rapprochements, détection d'anomalies, analyses automatisées;- L'utilisation l'IA générative pour détecter les signaux faibles;- La participation à la création d'outils, scripts renforçant l'efficience des missions.

Le profil recherché

Experience: Débutant acceptéCompétences: Analyser les risques de sécurité pour les systèmes informatiques,Développer des stratégies de gestion des risques,Documenter les interventions et les anomalies rencontrées,Faciliter l'intégration de solutions d'intelligence artificielle dans les projets existantsLangues: Anglais souhaitéQualification: CadreSecteur d'activité: Conseil en systèmes et logiciels informatiquesListe des qualités professionnelles:Faire preuve d'autonomie : Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.Avoir l'esprit d'équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.

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