Responsable Ressources Humaines Confirmé H/F - France Travail

Nous recherchons notre futur(e) Responsable Ressources Humaines Confirmé (H/F).Vos missions principales?Réaliser et superviser l'Administration du personnel- Rédiger les contrats de travail, avenants et attestations diverses.- Gérer les absences (maladie, congés, accidents du travail, etc.).- Élaborer et suivre des tableaux de bord RH .- Assurer le suivi administratif des procédures disciplinaires, et autres, en avec la Direction.- Assurer le reporting RH.Réalisation des Paies:- Préparer et contrôler les éléments variables de paie.- Réaliser les paies, avec le support de votre équipe paie (garantir la justesse et conformité).- Accompagner les managers en les informant sur les règles sociales et le management des RH.Recrutement et formation- Participer à la rédaction et la diffusion des offres d'emploi.- Appuyer les managers dans leurs recrutements.- Participer à la construction et au suivi du plan de formation________________________________________Profil recherchéVous êtes reconnu(e) pour votre rigueur, votre discrétion et votre sens de l'organisation. Vous aimez le travail en équipe et souhaitez évoluer dans un environnement dynamique.Compétences et savoir-faire:- Connaissance des bases du droit du travail et de la paie.- Maîtrise des outils bureautiques et informatiques (Excel en particulier, logiciels RH et Paie).- Capacité à gérer plusieurs priorités avec méthode et autonomie.Formation et expérience- Formation en Ressources Humaines, Gestion ou Administration (Bac +3 à Bac +5 idéalement).- Expérience de 5 à 10 ans minimum sur un poste similaire,.________________________________________Si vous êtes motivé(e) par le travail bien fait et que vous souhaitez contribuer à un environnement agréable, nous serions ravis de recevoir votre candidature.

Experience: 5 An(s)Compétences: Législation sociale,Contrôler et faire appliquer le respect de dispositions légales et réglementaires,Piloter des opérations liées à la gestion des emplois et des compétencesQualification: Agent de maîtriseSecteur d'activité: Activités des sièges sociauxListe des qualités professionnelles:Organiser son travail selon les priorités et les objectifs : Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.Avoir l'esprit d'équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.Inspirer, donner du sens : Capacité à transmettre un message afin de susciter la réflexion et guider l'action.