Commercial - Développement des Partenariats Entreprises H/F - France Travail
- Paris - 75
- CDI
- France Travail
Les missions du poste
Bonjour,Vous souhaitez rejoindre un établissement d'enseignement supérieur et contribuer au développement de ses relations avec les entreprises ?Notre établissement privé d'enseignement supérieur, situé dans le 13e arrondissement de Paris, recrute un(e) commercial(e) pour renforcer et développer son réseau d'entreprises partenaires.Vos missions :Prospecter et développer un portefeuille d'entreprises partenaires ;Identifier les besoins des entreprises et promouvoir nos formations ;Mettre en place et assurer le suivi des partenariats ;Participer au développement de la notoriété de l'établissement auprès des acteurs économiques.Profil recherché :Vous possédez un excellent sens du relationnel et de la négociation ;Vous êtes dynamique, autonome et orienté(e) résultats ;Une première expérience dans le développement commercial ou la prospection BtoB est appréciée ;Une connaissance des organismes de financement et de prise en charge de la formation professionnelle, notamment des OPCO, constitue un véritable atout.Rémunération :Salaire de base au SMIC ;Prime d'intéressement attractive, calculée en fonction des résultats.Lieu :Paris 13e arrondissement.Prise de poste :Dès que possible.Si vous aimez les défis commerciaux et souhaitez évoluer dans le secteur de l'enseignement supérieur, rejoignez-nous !
Le profil recherché
Experience: 2 An(s)Compétences: Effectuer le suivi des commandes, la facturation,Présenter et valoriser un produit ou un serviceQualification: Employé qualifiéSecteur d'activité: Enseignement supérieurListe des qualités professionnelles:Faire preuve d'autonomie : Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).Etre force de proposition : Capacité à initier, imaginer des propositions nouvelles pour résoudre les problèmes identifiés ou améliorer une situation. Être proactif.Organiser son travail selon les priorités et les objectifs : Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.