Assistant Socio-Educatif - Conseil Départemental de la Dordogne H/F - Conseils départementaux

LE DEPARTEMENT DE LA DORDOGNE RECRUTE PAR VOIE DE MUTATION, DE DETACHEMENT, D'INSCRIPTION SUR LISTE D'APTITUDE OU PAR VOIE CONTRACTUELLE UN ASSISTANT SOCIO-EDUCATIF (H/F) - SPECIALITE ASSISTANT DE SERVICE SOCIAL OU EDUCATEUR SPECIALISE A LA DIRECTION GENERALE ADJOINTE DE LA SOLIDARITE ET DE LA PREVENTION (DGA-SP) - CAMSP DEPARTEMENTAL - SECTEURS PERIGUEUX - BERGERAC

Consultez le détail complet de l'offre sur la page https://www.emploi-territorial.fr/offre/o024260807001180-assistant-socio-educatif?pk_campaign=ep ou en cliquant sur le bouton "Postuler sur le site employeur".

Compétences requises :
- Etre titulaire obligatoirement du Diplôme d'Etat d'Assistant de Service Social DEASS ou d'Educateur spécialisé DEES.
- Connaissance des réglementations liées au handicap et spécifiques au CAMSP,
- Notions de santé publique,
- Maîtrise du champ de compétence des divers acteurs, de l'environnement médico-social,
- Maîtrise des techniques de communication écrite et orale,
- Connaissance des outils bureautiques : WORD, EXCEL, Internet, ORGAMEDI,
- Savoir travailler en réseau,
- Connaissance des différents partenaires,
- Connaissance des démarches administratives relatives au handicap,
- Connaissance de l'annexe XXXIIbis, et du Décret n° 2026-580 du 26 juin 2026
- Connaissance des évolutions en matière de pratiques professionnelles,
- Connaissance des recommandations de bonnes pratiques professionnelles (RBPP),
- Connaissance de la législation en matière de protection de l'enfance et des dispositifs dédiés,
- Connaissance du circuit de transmission des informations préoccupantes,



Qualités requises :
- Capacité à travailler en équipe pluridisciplinaire,
- Garant(e) du secret professionnel,
- Sens du travail en partenariat,
- Capacité d'autonomie dans son travail,
- Capacité à prendre de la distance suffisante face aux situations individuelles,
- Capacité d'accueil et de bienveillance vis-à-vis des personnes consultantes,
- Sens de l'observation,
- Disponibilité,
- Sens de la discrétion,
- Etre à l'écoute,
- Capacité d'analyse et de synthèse,
- Rigueur dans la gestion et le traitement des dossiers
- Curiosité et ouverture d'esprit,