Second de Cuisine H/F - Da Tommaso
- Saint-Germain-en-Laye - 78
- CDI
- Da Tommaso
Les missions du poste
da Tommaso Restaurant Pizzeria Italienne Salon de thé Service traiteur La véritable cuisine Italienne
Second de cuisine / Aide-pizzaiolo pour rejoindre son équipe.
Jours de travail : Du mardi au samedi
Horaires : Service du midi et du soir (avec coupure)
Rémunération : Selon profil et expérience
Si vous êtes passionné(e), dynamique et souhaitez intégrer une équipe motivée.
Second de cuisine / Aide-pizzaiolo pour rejoindre son équipe.
Jours de travail : Du mardi au samedi
Horaires : Service du midi et du soir (avec coupure)
Rémunération : Selon profil et expérience
Si vous êtes passionné(e), dynamique et souhaitez intégrer une équipe motivée.
Le profil recherché
Experience: 12 Mois
Compétences: Dresser des plats pour le service
Qualification: Employé non qualifié
Secteur d'activité: Restauration traditionnelle
Liste des qualités professionnelles:
Faire preuve d'autonomie : Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).
Faire preuve de sens des responsabilités : Capacité à engager sa responsabilité pour atteindre un objectif clairement exprimé et à signaler les éventuels freins à lever pour atteindre l'objectif.
Organiser son travail selon les priorités et les objectifs : Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.
Compétences: Dresser des plats pour le service
Qualification: Employé non qualifié
Secteur d'activité: Restauration traditionnelle
Liste des qualités professionnelles:
Faire preuve d'autonomie : Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).
Faire preuve de sens des responsabilités : Capacité à engager sa responsabilité pour atteindre un objectif clairement exprimé et à signaler les éventuels freins à lever pour atteindre l'objectif.
Organiser son travail selon les priorités et les objectifs : Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.