Garde d'Enfants à Domicile - 3 Familles à Accompagner H/F - Assadia 2S

Poste de Garde d'enfants à domicile - 3 familles à accompagner

Les missions du poste : Chez Assadia Saint-Pierre, nous recherchons des personnes sérieuses, bienveillantes et expérimentées pour intervenir auprès de 3 familles du sud de l'île de La Réunion.

Les missions sont proposées en temps partiel, en CDI Intermittent (CD2I), avec des horaires adaptés aux besoins de chaque famille.

Votre présence apporte un repère stable aux enfants comme aux parents. Vous accompagnez les plus petits dans les activités du quotidien, tout en veillant à leur sécurité, leur confort et leur éveil.

Nous avons actuellement 3 familles à accompagner
Famille 1 - Mont-Vert
Début de mission : 01/09/2026
Référence : MAI
Nombre d'enfants : 1
Âge : 3 ans
Volume horaire : entre 16 et 31 heures par mois
Horaires : selon le planning de la famille, avec notamment 2 matinées de 6h00 à 8h00 et 2 soirs de 15h30 à 17h00

Cette mission conviendra particulièrement à une personne recherchant un complément d'activité avec des horaires réguliers et compatibles avec un autre emploi ou des études.

Famille 2 - Saint-Pierre
Début de mission : 31/08/2026
Référence : CHA
Nombre d'enfants : 2
Âges : 2 ans et 10 ans
Volume horaire : 21 heures par mois
Horaires : en semaine paire uniquement
Du lundi au vendredi : 6h00 à 7h30
Jeudi : 16h30 à 18h00

Vous accompagnerez les enfants dans leur routine du matin et assurerez leur sécurité jusqu'à leur départ pour leurs activités ou leur journée.

Famille 3 - Terre Sainte
Début de mission : 01/09/2026
Référence : KER
Nombre d'enfants : 2
Âges : 5 mois et 2 ans et demi
Horaires : 17h00 à 19h00, les jours prévus au planning
Particularité : un diplôme dans le domaine de la petite enfance est indispensable pour cette mission.

Cette famille recherche une personne particulièrement à l'aise avec les tout-petits, capable d'assurer les soins, les repas, les temps d'éveil et le coucher dans un environnement rassurant.

Vos principales missions

Selon les besoins de chaque famille, vous serez amené(e) à :

Assurer la surveillance et la sécurité des enfants à domicile
Participer aux soins d'hygiène, aux repas et aux siestes
Préparer et accompagner les routines du matin et du soir
Proposer des activités adaptées à l'âge et au rythme de chaque enfant
Accompagner les trajets entre le domicile, la crèche et les activités
Veiller au confort et au bien-être des enfants
Maintenir un environnement propre et organisé après les activités
Échanger avec les parents sur le déroulement de la garde
Respecter les habitudes, consignes et attentes de chaque famille

Le profil recherché

Vous aimez travailler auprès de jeunes enfants et savez créer un climat rassurant pour eux comme pour leurs parents.
Nous recherchons une personne fiable, ponctuelle, douce et responsable, disposant idéalement d'une formation et d'une expérience dans la petite enfance.

Vous êtes :
Titulaire d'un diplôme dans le domaine de la petite enfance : AEPE, ASSP, Sage-femme, BPJEPS ou autre diplôme équivalent reconnu (à demander à la famille)
Expérimenté(e) dans la garde d'enfants à domicile
À l'aise avec les enfants de différents âges, notamment les bébés
Organisé(e) et ponctuel(le)
Attentif(ve) à la sécurité et au respect des consignes
À l'écoute des enfants et des parents
Disponible pour un emploi à temps partiel, idéal en complément d'activité ou d'études
Permis B et véhicule personnel
La mobilité est indispensable lorsque la mission nécessite des déplacements avec les enfants.

Experience: 1 Mois

Compétences: Accompagner l'enfant dans l'apprentissage des gestes de la vie quotidienne et des règles de vie en collectivité,Organiser et animer des activités ludiques et d'éveil,Préparer et donner un repas, une boisson à l'enfant,Procéder à la toilette et aux soins de l'enfant,Procurer à l'enfant des éléments de confort, de réconfort

Permis: B - Véhicule léger exigé

Qualification: Employé non qualifié

Secteur d'activité: Accueil de jeunes enfants

Liste des qualités professionnelles:
Avoir le sens du service : Capacité à identifier (voire anticiper) les besoins des usagers, clients (internes et externes) et à apporter une réponse adaptée afin de les satisfaire.
Etre force de proposition : Capacité à initier, imaginer des propositions nouvelles pour résoudre les problèmes identifiés ou améliorer une situation. Être proactif.