Commercial Junior - Contrats de Maintenance Chauffage Collectif H/F - MYRIUM

Rejoignez l'aventure Myrium !

Chez Myrium, 30 entreprises et 1 600 professionnels, dont 600 actionnaires, unissent leurs compétences pour transformer les bâtiments en infrastructures durables.

- Acteur de la transition énergétique : participez à des projets ayant un réel impact environnemental.

- Autonomie et agilité : un modèle managérial qui valorise l'autonomie et la responsabilité

- Esprit d'équipe : rejoignez une équipe à taille humaine

- Formation continue : développez et renforcez vos compétences

Besoin d'en savoir plus ? Consultez notre site web : https://www.myrium.fr/

Qui sommes-nous ?

Hubert est une entreprise du Groupe Myrium, spécialisée dans la maintenance de chaufferies collectives auprès des syndics de copropriété et gestionnaires d'immeubles en Île-de-France. Nous intervenons sur les départements 75, 78, 92 et 95 et gérons un portefeuille structuré de contrats de maintenance (P1 à P4).

Pour accompagner notre développement commercial, nous recherchons un(e) Commercial(e) Junior souhaitant débuter sa carrière dans le commerce B2B et découvrir un secteur technique porteur : l'énergie et le génie climatique.

Vous serez accompagné(e) directement par le Directeur, qui vous permettra de découvrir progressivement notre activité, nos clients et nos méthodes commerciales afin de gagner en autonomie sur votre poste.

Vos missions

Accompagné(e) par le Directeur, vous monterez progressivement en compétences sur l'ensemble du cycle commercial. Vous serez notamment amené(e) à :

• Construire et qualifier un fichier de prospection sur les syndics et gestionnaires des 4 départements
• Démarcher activement de nouveaux clients (téléphone, email, visites terrain, salons professionnels)
• Participer à l'élaboration des offres commerciales et au chiffrage des contrats de maintenance
• Préparer et mener des rendez-vous clients, jusqu'à la négociation et la signature des premiers contrats
• Détecter et faire remonter les opportunités de travaux, en lien avec les chargés d'affaires
• Assurer le suivi de votre portefeuille de prospects et contribuer au reporting d'activité

• Jeune diplômé sortant d'école : Master (Bac +5), école de commerce ou école d'ingénieur, idéalement avec une spécialisation énergie, génie climatique/thermique, bâtiment ou développement commercial B2B
• Une première expérience commerciale (stage ou alternance) serait appréciée
• Une appétence pour le secteur technique et le goût du terrain, plus qu'une expertise technique déjà acquise
• Aisance relationnelle, ténacité et envie d'apprendre un métier commercial exigeant
• Autonomie, rigueur et organisation dans le suivi de vos actions
• Permis B indispensable (déplacements quotidiens en Île-de-France)